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GEMAals Arbeitgeber

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GEMA: © Torsten Zimmermann FotografieGEMA: Gewinner der Fred Jay Preises - Die Fantastischen Vier © BrauerPhotosGEMA: © Torsten Zimmermann Fotografie

Bewertungsdurchschnitte

  • 71 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (24)
    33.802816901408%
    Gut (18)
    25.352112676056%
    Befriedigend (18)
    25.352112676056%
    Genügend (11)
    15.492957746479%
    3,27
  • 11 Bewerber sagen

    Sehr gut (9)
    81.818181818182%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    9.0909090909091%
    Genügend (1)
    9.0909090909091%
    4,35
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,78

Firmenübersicht

Musik hat ihren Wert. Textdichter und Komponisten schaffen Musik, die von Musikern und Sängern gespielt und interpretiert wird. Interpreten sind häufig nicht zugleich Musikurheber. Wer Lieder komponiert, Musiktexte schreibt oder Werke verlegt, hat einen Anspruch auf eine gerechte Vergütung. Wenn diese Werke in Clubs oder Konzerten öffentlich aufgeführt, im Radio kommerziell gesendet, als CD vervielfältigt oder anderweitig genutzt werden, ist es nur fair, die Musikschaffenden an den Einnahmen der Musiknutzer zu beteiligen.

Rund 69.000 Komponisten, Textautoren und Musikverleger haben sich in Deutschland zum Verein GEMA zusammengeschlossen. Als eine der größten Autorengesellschaften für Werke der Musik weltweit nimmt die GEMA die Rechte der Musikschaffenden in Deutschland und die Rechte von über 2 Mio. Rechteinhabern aus aller Welt wahr.

NEUES FEATURE!

Wie ist es wirklich, hier zu arbeiten? Bewerte die Unternehmenskultur und hilf anderen, einen besseren Einblick zu bekommen.

UNTERNEHMENSKULTUR BEWERTEN

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Die GEMA sorgt dafür, dass die Musikurheber an den Einnahmen aus der Aufführung ihrer Musikwerke angemessen beteiligt werden und sich ganz auf ihr kreatives Schaffen konzentrieren können. Sie schließt die Verträge mit den Musiknutzern ab und nimmt die Vergütung ein. Dieses Geld verteilt die GEMA als Tantiemen dann an ihre Mitglieder. Damit fördert und ermöglicht die GEMA eine lebendige Musikkultur in Deutschland und darüber hinaus. Denn: „Musik ist uns was wert“.

Perspektiven für die Zukunft

Ihr Einsatz für die Musikschaffenden

Die Interessen und Bedürfnisse der Musikschaffenden leiten unser tägliches Handeln. Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft und unterstützen Sie uns dabei, die kreative Leistung des Einzelnen zu schützen und damit den Wert des schöpferischen Musikschaffens für die Gesellschaft und die kulturelle Vielfalt zu erhalten.

Ihre Kreativität für unsere Zukunft

Gesellschaftliche und unternehmerische Veränderungsprozesse leben von den Ideen und dem Einsatz für neue und originelle Lösungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Begleiten Sie durch Ihren frischen Blick, Ihre kreativen Lösungsansätze und Ihre bisherigen Erfahrungen unseren Weg in die Zukunft.

Ihr Können ist unser Anspruch

Wir erreichen unsere Ziele mit einem ausgeprägten und reflektierten Anspruch an Leistungsqualität und Prozessoptimierung. Setzen Sie durch Ihre Expertise neue Impulse und entwickeln Sie mit uns neue Perspektiven – nur so können wir besser werden.


Benefits

GEMA Plus

Es ist uns wichtig unseren Mitarbeitern attraktive Arbeitgeberleistungen bereit zu stellen. Neben Entwicklungsmöglichkeiten und Gesundheitsmaßnahmen, gehören dazu auch viele weitere Themen, wie eine flexible Arbeitszeit, eine nachhaltige Vergütung, umfassende Vorsorgeleistungen und weitere Aufmerksamkeiten.

GEMA Entwicklung

In der heutigen Zeit dreht sich die Arbeitswelt immer schneller und die Anforderungen an jeden Mitarbeiter unterliegen einem konstanten und herausfordernden Wandel.
Um diesem Wandel zu begegnen,  ein attraktiver Arbeitgeber zu sein, die passenden Talente zu finden, sie für die kommenden Herausforderungen fit zu machen und gemeinsam in die Zukunft zu gehen, bieten wir ein umfassendes Paket an Entwicklungsmöglichkeiten bei der GEMA an.

GEMA Gesundheit

GEMA Gesundheit gliedert sich in zwei große Themenblöcke, die für ein umfassendes Wohlbefinden maßgeblich sind – die tatsächliche physische und psychische Gesundheit und die Vereinbarkeit von Leben und Beruf.



8 Standorte

Für Bewerber

Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

GEMA Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,27 Mitarbeiter
4,35 Bewerber
4,78 Azubis
  • 11.Apr. 2019 (Geändert am 26.Apr. 2019)
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Stutenbissigkeit und tolle Kollegen, es ist alles vorhanden

Kommunikation

Viel heiße Luft, Mitarbeiter erfahren alles viel zu spät

Gleichberechtigung

Immer noch mehr Männer in Führungspositionen

Work-Life-Balance

Gleitzeit

Verbesserungsvorschläge

  • Wertschätzung leben

Pro

Urlaub, Kantine, altes Gehaltsgefüge
Kaffee

Contra

Leider wird Wertschätzung immer wieder betont, aber nie gelebt. Abteilungsdirektoren, Abteilungsleiter und auch viele Fachreferenten halten es nicht mal nötig zu grüßen. Ständige Jour Fixe, die nur zur Selbstbeweihräucherung dienen. Eigentlich schade, denn der Zweck der GEMA liegt mir nach wie vor am Herzen. Einfach mal weniger „heiße Luft“ blasen, Wertschätzung den Mitarbeitern auch tatsächlich, außer mit Worten auf der Betriebsversammlung, spüren lassen und wir können wieder auf ein tolles Geschäftsjahr, auch wenn der Tonträgermarkt zurückgeht, blicken.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    GEMA
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 05.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

kommt auf den Vorgesetzten an, Mitarbeiter sind immer so gut, wie die Chefs es sind!!

Vorgesetztenverhalten

Verdienen kein Stern, die Lieblinge werden gefördert und wertgeschätzt. Alle anderen sind dumm

Kommunikation

Fast keine!!
Nur schlechtes wird bewertet!!!

Gleichberechtigung

Wie gesagt gehört einer zu den Liebling alles super

Umgang mit älteren Kollegen

Schlecht!

Karriere / Weiterbildung

Lieblinge werden gefördert

Gehalt / Sozialleistungen

wenig für viel viel Arbeit!

Arbeitsbedingungen

Sehr gut ausgestattet, aber nur das!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Papierverschwendung auf hohen Niveau!!!!

Verbesserungsvorschläge

  • Prüfen ob mancher Vorgesetzter überhaupt für die Position geeignet ist!!!!

Pro

Einige Kollegen!!!

Contra

Vorgesetzte!!!!

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    GEMA Generaldirektion München
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • 31.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    GEMA
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre Bewertung auf Kununu. Gerne würden wir genauer die Hintergründe der Bewertung verstehen und uns in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen austauschen. Bitte nehmen Sie dazu Kontakt mit Elisabeth Urban, HR Business Partner, auf (eurban@gema.de). Wir freuen uns auf einen konstruktiven Austausch mit Ihnen. Viele Grüße, Emeli Bammert

Emeli Bammert
Personalentwicklerin
GEMA


Bewertungsdurchschnitte

  • 71 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (24)
    33.802816901408%
    Gut (18)
    25.352112676056%
    Befriedigend (18)
    25.352112676056%
    Genügend (11)
    15.492957746479%
    3,27
  • 11 Bewerber sagen

    Sehr gut (9)
    81.818181818182%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    9.0909090909091%
    Genügend (1)
    9.0909090909091%
    4,35
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,78

kununu Scores im Vergleich

GEMA
3,43
83 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Kunst / Kultur / Unterhaltung)
3,51
10.804 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.572.000 Bewertungen