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Gerresheimer
Bewertung

Viel Verbesserungspotenzial

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Gerreheimer AG in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes Gebäude, gute Anbindung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu hohe Fluktuation

Verbesserungsvorschläge

Fluktuation entgegenzuwirken

Arbeitsatmosphäre

Mangelhafte Wertschätzung der MA an einigen Stellen

Kollegenzusammenhalt

Einige Kollegen sind offen und nett, allerdings dauerhafte Fluktuation vorhanden

Interessante Aufgaben

Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben

Arbeitsbedingungen

Viele Großraumbüros, teilweise sehr laut

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Bezahlung, viele Benefits.

Karriere/Weiterbildung

Nur nach Anfrage, keine auf die Stelle oder Mitarbeiter angepassten Schulungen


Kommunikation

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Tala Holland-Moritz, HR Manager Talent Acquisition & Employer Branding
Tala Holland-MoritzHR Manager Talent Acquisition & Employer Branding

Vielen Dank, dass Sie Ihre Erfahrungen hier teilen. Wir streben stets danach uns zu verbessern und sind für konstruktives Feedback immer offen. Insbesondere der Punkt 'Wertschätzung' wird bei uns groß geschrieben und ist somit Teil unserer Unternehmenskultur, sodass wir zu diesem Thema gerne mit Ihnen in den Austausch gehen möchten.
Wir freuen auf den vertraulichen Dialog mit Ihnen: hr@gerresheimer.com.

Viele Grüße
Ihr Gerresheimer HR Team

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