Welches Unternehmen suchst du?

Workplace insights that matter.

Login

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Gerry Weber International 
AG
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

180 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 29%
Score-Details

180 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

40 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 98 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Gerry Weber International AG über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Nie wieder!

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerry Weber Retail GmbH in Halle (Westf.) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Areas!!!!

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation!!!!

Karriere/Weiterbildung

Muss halt passen, dann vielleicht!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

…muss nicht sein

4,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerry Weber International in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Kollegenzusammenhalt - Gehalt - Vielfältigkeit

Verbesserungsvorschläge

Weniger mit sich selbst beschäftigen und in Szene setzen

Arbeitsatmosphäre

Zu viele Häuptlinge welche mit Politik beschäftigt waren. Man hat selten zugehört.

Image

Das Image ist heute durch die Insolvenz in Eigenregie nicht mehr gut.

Work-Life-Balance

Um was zu erreichen wurde auch viel abverlangt.

Karriere/Weiterbildung

Auch Okay

Gehalt/Sozialleistungen

Alles Okay

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Darauf wurde geachtet

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt war sehr gut!

Umgang mit älteren Kollegen

Immer untereinander fair

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten waren und sind mit sich selbst beschäftigt und damit fehlte die Zeit.

Arbeitsbedingungen

Okay

Kommunikation

Man wurde nicht in alles eingeweiht

Gleichberechtigung

Ja das gab es!

Interessante Aufgaben

Ja, es gab spannende Aufgaben.

Ein schlafender Riese!

4,3
Empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat bei Gerry Weber Retail GmbH in Halle (Westf.) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung, Vergütung. KITA.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorstand vertraut Controllern mehr, als der Basis.

Verbesserungsvorschläge

Die Storemanagerinnen stärker einbeziehen. Halle weiß nicht alles besser.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

Leider nicht mehr viel Positives zu berichten

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerry Weber Retail GmbH in Halle (Westf.) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung, hoher Mitarbeiterrabatt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, der Umgang mit den Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Menschlicher werden.
Vor allem die Mitarbeiter an der Front, also die auf den Flächen, mehr wertschätzen und ernst nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Bei uns in der Filiale herrscht ein familiäres Klima.
Der 5.Stern fehlt, da wir momentan alle ein wenig angespannt sind

Image

Bei der Kundin Ü60 ist das Image sehr hoch.
Dementsprechend wird von der Kundin aber auch was erwartet

Work-Life-Balance

Zu viel Flexibilität, die gefördert wird, bezüglich des Einsatzes.
Das Aufgabengebiet ist schon fast unverschämt für eine Teilzeikraft

Gehalt/Sozialleistungen

Man steht da, wo man steht
Ob beim Gehalt, oder bei der Position.
Sozialleistungen nicht nennenswert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jedes einzelne gelieferte Artikel ist doppelt und dreifach in Folie verpackt.
Gut ist, dass keine echten Pelze für die Kleidung verwendet werden

Kollegenzusammenhalt

S.o

Umgang mit älteren Kollegen

Soviel ich weiß alles ok

Vorgesetztenverhalten

Storeleitung klasse, zur Area Manager(in) möchte ich nicht näher äußern....

Arbeitsbedingungen

Zu schlechtes Gehalt für zu viele Augaben und zu hoher Flexibilität

Kommunikation

Per knapper email.
Vielleicht kommt dann auch noch eine 2.oder 3.mit aktuellen Änderungen, nachdem man die Aufgabe gerade beendet hat...

Gleichberechtigung

Mehr Männer in den obersten Positionen

Interessante Aufgaben

Naja, interessant teilweise, aber halt auch zuviel, was erwartet wird


Karriere/Weiterbildung

Teilen

Hobby kein Job.

2,9
Nicht empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerry Weber Retail GmbH in Halle (Westf.) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Versuch und die bereits eingetretenen Änderungen in manchen Bereichen

Verbesserungsvorschläge

Tarifvertrag! Mitarbeiter anständig bezahlen -you get what you pay for

Arbeitsatmosphäre

Im eigenen Store super

Image

Ist Ok. Unter der Hand reden aber alle über das schlechte Gehalt. Gut ist das Bemühen um ein gutes Gefühl auf allen Ebenen .

Karriere/Weiterbildung

Hamsterrad

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist schlecht. Man muss es eher als Hobby sehen. Den eigenen Lebensunterhalt ohne zweiten Job, oder einen gut Verdienenden Partner ist nicht bestreitbar . Personalrabatte gut.

Interessante Aufgaben

Leider scheint es kein Interesse am weiter und fortbilden der MA zu geben. Das Ende des Weges ist schnell erreicht.


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Teilen

Sehr nette Vorgesetzte

5,0
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerry Weber Retail GmbH in Halle (Westf.) gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sowohl im Store als auch im restlichen Unternehmen sind alle sehr herzlich, höflich und offen.

Work-Life-Balance

Es wird immer auf ein angemessenes Arbeitspensum geachtet. Der Mensch steht stets im Vordergrund.

Karriere/Weiterbildung

Stellen sich persönlichen Zielen nicht in den Weg und berücksichtigen diese stets.

Interessante Aufgaben

Wer möchte, darf auch Aufgaben außerhalb der Zuständigkeit übernehmen.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Teilen

NoGo

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat bei Gerry Weber International in Bielefeld gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Katastrophalen Vorgesetzten.
Dass diese nie tatsächlich hinterfragt werden. Dass Vorgesetzte nicht kritikfähig sind. Prozesse, Strategien, Aufgaben nicht verändert werden wollen.

Verbesserungsvorschläge

Das komplette Führungsmanagement austauschen. Was anderes wird leider nicht helfen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

Schlechte Führung

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerry Weber Retail GmbH in Halle (Westf.) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungspersonal was von nichts Ahnung hat


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

Mobbing an der Tagesordnung

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerry Weber Logistics GmbH in Halle (Westf.) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er bezahlt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Er macht alles falsch was man in einem
Unternehmen falsch machen kann

Verbesserungsvorschläge

Es sollte mehr auf Qualität seiner Mitarbeiter achten

Arbeitsatmosphäre

Mobbing an der Tagesordnung

Image

Altenberger Laden.

Work-Life-Balance

Schlecht.Man fühlt sich immer unter Druck

Karriere/Weiterbildung

Gleich Null

Gehalt/Sozialleistungen

Geld ist immer pünktlich da.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schlecht.Die Ware ist einzeln mit sehr viel
Plastik verpackt

Kollegenzusammenhalt

Schlecht.Die Lieblingsmitarbeiter müssen
Kaum was tun

Umgang mit älteren Kollegen

Habe ich vor ein paar Jahren schlimmste
Mobbing erlebt

Vorgesetztenverhalten

Ungerecht.Unfähig Infos klar weiter zu geben.
Blickt selbst nicht durch

Arbeitsbedingungen

Schlecht.Es wird sich nie
An den Dienstplan gehalten.

Kommunikation

Interessiert niemanden. Es wird sich nie an den Dienstplan gehandelten.Aus eine. 80Stunden Job,wird ein täglicher Job

Gleichberechtigung

Keine Gleichberechtigung.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben gibt es im Verkauf.
Merchandising.

Wenn es so weitergeht keine Zukunftschancen!

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gerry Weber in .... gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kolleginnen waren Spitzenklasse. Ich habe noch nie in einem so guten Team mit so viel gegenseitiger Wertschätzung gearbeitet wie dort. Dem trauere ich tatsächlich auch ein Jahr später noch nach. Wir sind immer noch in sehr gutem Kontakt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten vor Vorgesetzten in der Zentrale, keinerlei Anerkennung oder Wertschätzung. Man war nur eine Nummer.

Verbesserungsvorschläge

Nehmt die Verkäuferinnen an der Basis wahr! Die kennen Ihre Filiale und Ihre Kundinnen am Besten. Lasst sie auch mal zu Wort kommen. Am Schreibtisch ausgedachte Maßnahmen sind in der Theorie oft wohlklingend, in der Praxis aber dann nicht mehr!

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Filiale sehr gut. Wir haben sehr gut zusammengehalten und so manch eine Situation ausgehalten, weil wir so ein gutes Team waren. Wir hatten die Filiale sehr gut im Griff, was leider von den Vorgesetzten nicht gewürdigt wurde.
Von den 9 Kolleginnen im Team sind nach 12 Monaten nur noch 3 übrig geblieben. 3 wurden zum Teil sehr übel gekündigt, 2 sind freiwillig gegangen weil die Bedingungen nicht mehr auszuhalten waren, eine ging in Rente.

Image

Gerry Weber genießt grundsätzlich einen sehr guten Namen bei den Kundinnen, bei der entsprechenden Zielgruppe gibt es kaum Konkurrenz am Markt mit gleicher Qualität. Es gab sehr viele Stammkundinnen in der Filiale.

Work-Life-Balance

Flexible Einsatzzeiten als Teilzeitkraft. Ich hatte immer genug Zeit für die Familie. Auch kurzfristig waren freie Tage möglich, wenn mal etwas war. Sehr verständnisvolle Store-Managerin und Kolleginnen.

Kollegenzusammenhalt

Wir waren in unserer Filiale (Outlet Bad Münstereifel) ein sensationelles Team. Wir haben zusammengehalten und jeder ist für den Anderen eingesprungen. Kannten unsere Filiale, unsere Aufgaben und Kunden wirklich gut und ich bin immer sehr gerne zur Arbeit gegangen.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Unterschied, auch ältere Kolleginnen bekamen eine Chance. Jedoch wurde man auch recht schnell vor die Türe gesetzt, egal in welchem Alter.

Vorgesetztenverhalten

Innerhalb der Filiale sehr gut. Die Store-Managerin war super, immer menschlich, mit offenem Ohr und verständnisvoll. Alle anderen... Unterirdisch! Zu Beginn war es noch gut und menschlich. Die Area-Managerin, die mich eingestellt hat war prima. Alles was danach kam... Puh! Keine Kommunikation, unfaires, unmenschliches Verhalten. Nur Druck die vorgegebenen Zahlen zu erfüllen. Corona kam dann wie gelegen um sich von allen Mitarbeitern trennen zu können wo es möglich war.

Kommunikation

Naja... die Vorgesetzten in der Zentrale haben anscheinend noch nie etwas von "Miteinander" gehört. Es gibt nur "Friss oder stirb". Keine vernünftige Kommunikation, nur ne schnelle Email. Selbst Rückfragen zu Verträgen, Kündigungen etc. wurde nicht persönlich beantwortet. Kein sehr menschliches Verhalten.

Interessante Aufgaben

In der Filiale wurde alles von jedem erledigt. Auch als Teilzeitkraft bekam man Verantwortung übertragen.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Teilen
MEHR BEWERTUNGEN LESEN