Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeitern klare Ziele setzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungJunges Team
Modern, Augenhöhe, nett und gesprächig
Sehr sozial eingestellt. Pünktliche Bezahlung.
Den Kontakt zu zu den Mitarbeitern und das Miteinander im Betrieb
Es wird an den falschen enden gespart und Mitarbeiter die länger dort arbeiten bekommen kaum einen anspurn länger dort zu bleiben da es keine Lohnerhöhung gibt.
Vorschläge werden nicht angenommen.
gute Bezahlung, die Wirtschaftslage hat sich geändert, alles ist teurer geworden aber die Löhne sind geblieben.
Löhne für geleistete Arbeit sind nicht fair.
Die Arbeiter besser bezahlen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gerweck Oberflächentechnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Löhne knapp über dem Mindestlohn.
