20 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
20 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nettes und Rücksichtsvolles Gespräch
Bewerber/inHat sich bei Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen als Systemadministrator /in (m/w/d) – IT-Benutzerservice beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die beiden Gesprächspartner waren ausgesprochen Zuvorkommend, beruhigten mich sogar, da ich über die Maßen nervös war und stellten nur passende und höfliche Fragen. Absolut professionell und wie ein Bewerbungsgespräch geführt werden sollte. Hier und da auch ein Witz mit eingestreut, um die Situation aufzulockern.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Gelungenes Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen als Lehrlogopäde /in (m/w/d) – neurologische Sprechstörungen und Stimmstörungen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr nette Mitarbeiter, sehr nette Atmosphäre, strukturiertes Vorgehen, alle Fragen beantwortet, gute Übersichtlich über den Prozess gegeben, gutes Entgegenkommen
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Einfach super!!!
Bewerber/inHat sich bei Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen als Systemadministrator /in (m/w/d) – IT-Benutzerservice beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich bei diesem Bewrbungsprozess sehr wohl gefühlt, da meine Gesprächspartner das Gespräch locker aber sachlich geführt haben und in jedem Moment sehr viel Interesse gezeigt haben den Prozess so angenehm wie möglich zu gestalten. Alleine das ich nach dieser Bewerbung überhaupt diesen Prozess bewerten darf zeigt mir das hier sehr viel Augenmerk darauf gelegt wird ein guter Arbeitgeber zu sein und zwar an jeder Stelle und zu jeder Zeit. Ich danke für diese tolle Erfahrung. Danke liebes GeNo Team
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Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen als Personalreferent /in (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Zufrieden
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Sehr schnelle Reaktionen und sehr angenehmes Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen als Fachbereichsleiter /in (m/w/d) – IT-Standortmanagement beworben.
Verbesserungsvorschläge
Es hätte kaum besser sein können. Respekt für die schnelle Bearbeitung und die Professionalität und das sehr angenehme Gesprächsklima.
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Bewerbung als Wiedereinsteiger*in
Bewerber/inHat sich bei Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen als Pflegefachkraft / OTA / ATA (m/w/d) im Zentraler Springerpool beworben.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess - online - ist überschaubar und intuitiv aufgebaut. Die Bewerbung selbst ist leicht umzusetzen, die Stellenbeschreibungen sind sehr gut formuliert und übersichtlich gegliedert.
Die Rückmeldung auf die Bewerbung erfolgte jeweils zügig und war stets freundlich.
Das Bewerbungsgespräch selbst war aufschlussreich und ließ, trotz des hohen Arbeitsaufkommens und der dienstlichen Telefonate, die zwischendurch geführt werden mussten, Raum um persönliche Fragen zu stellen.
Ich hätte mir für mich, als Wiedereinsteiger*in, konkretere Informationen und Möglichkeiten über die Vorstellung der Einarbeitung gewünscht, da mit der - familiär bedingten - langen Berufspause natürlich auch Unsicherheiten über eine schnelle und reibungslose Wiedereingliederung einhergehen. Doch ich bin zuversichtlich, dass hier zum Arbeitsbeginn der Ablauf so geplant wird, dass jede Unsicherheit schnell in eine neue Routine finden kann.
Alles in allem bin ich begeistert von dem Bewerbungsverfahren und bedanke mich für die Möglichkeit.
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Wer ewig warten kann, ist hier an der richtigen Stelle...
Bewerber/inHat sich 2022 bei Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen als Sozialarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Am besten erst die Entscheidung treffen, ob und inwieweit eine Stelle besetzt werden kann und dann die Stelle ausschreiben und Bewerber*innen einladen...
Wichtig ist auch, versprochene Rückmeldungen zu geben und die Situation nicht auszusitzen (von der Bewerbung bis zur "Entscheidung" sind 10 Monate vergangen).
Bewerbungsfragen
- Erzählen Sie uns was über sich.
- Wie gehen Sie mit schwierigen Arbeitssituationen um?
- Was machen Sie als Ausgleich zur Arbeit?
- Warum der Wechsel von Arbeitgeber A zu Arbeitgeber B?
- Lücke im Lebenslauf
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Naja, Klinikum Links der Weser
Bewerber/inHat sich 2022 bei Gesundheit Nord als Mittlere Führungsebene beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
- Moderne Unternehmenskultur wirkte wenig vorhanden.
(Führungsstil scheint autoritär).
- Es schien viel um Macht sowie Einfluss zu gehen und nicht um
professionelles leiten (Kollegen, Vorgesetzte).
- Widersprüche was die Stellenausschreibung und "realen" Aufgaben
betraf.
- "Verhörsituation".
- Belehrendes Verhalten der Gesprächspartner.
- kein lockeres und angenehmes Vorstellungsgespräch.
Bewerbungsfragen
- Keine
- Erzählen Sie etwas über sich (Werdegang)?
- im Anschluss sehr viele Fragen zur beruflichen Qualifikation (wirkte vom Unternehmen sehr unvorbereitet). Analyse Bewerberprofil/ Vorbereitung und vorab Bewerberauswahl hat wohl kaum statt gefunden.
- Zu fachlichen Definitionen und Begrifflichkeiten. Das war doch befremdlich.
- Der Sinn eines Vorstellungsgespräches ist doch etwas anders (nämlich sich kennenzulernen)
- Warum haben Sie sich bei uns beworben? (Interesse)
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Super!
Bewerber/inHat sich bei Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen als Gesundheits- und Krankenpfleger*in beworben.
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Alles
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Sehr freundlicher und informativer Kontakt, Termminvorschlag zwecks Bewerbungsgespräch wurde berücksichtigt
Bewerber/inHat sich 2019 bei Klinikverbund Gesundheit Nord gGmbH als Gesundheits- und Krankenpflegerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Kurzzeit Wohnmöglichkeit für neue Arbeitnehmer anbieten
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