5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Personenbezogenes anpassen des Ausbildungsplans möglich.
Seltene Zusammenarbeit mit anderen Auszubildenden/dualen Studenten.
Möglichkeit der Zusammenarbeit für Auszubildende und duale Studenten schaffen, z.B. mit gemeinsamen Projekten.
Gutes Betriebsklima, gute Arbeitszeiten und interessante, abwechslungsreiche Ausbildungsinhalte.
Teilweise wird abteilungsübergreifend nicht an einem Strang gezogen. Es gab in einer Abteilung sehr monotone Ausbildungsinhalte. Für Karrieremenschen ist ein Aufstieg um jeden Preis nur sehr bedingt möglich.
Durch die Unternehmensgröße, in der selten Stellen vakant werden, ist ein Aufstieg größtenteils nur möglich, wenn der Posten neu geschaffen wird.
35 Stunden Woche. Gleitzeit.
In der Metallbranche ist die Vergütung vergleichsweise gut. Unter Berücksichtigung der 35 Stunden Woche hat man keinen Grund sich zu beschweren.
Großen Differenzen zwischen verschiedenen Abteilungen.
Dadurch, dass man viele Abteilungen kennenlernt, ist die Ausbildung eher Abwechslungsreich.
Übernahmegarantie!
sowohl technische als auch kaufmännische Bereiche kennengelernt