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Bewertungsdurchschnitte

  • 40 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (14)
    35%
    Gut (7)
    17.5%
    Befriedigend (9)
    22.5%
    Genügend (10)
    25%
    3,08
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,73
  • 3 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    66.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    3,89

Arbeitgeber stellen sich vor

GEWOFAG Holding GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,08 Mitarbeiter
4,73 Bewerber
3,89 Azubis
  • 16.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

In den seltensten Fällen hat man Glück mit Vorgesetzten und Kollegen. Es gibt viele Intrigen.

Vorgesetztenverhalten

Einige der Vorgesetzten sind sehr gut und handeln auch objektiv.
Der Großteil kann das aber meist nicht. Hier wird dann eine Entscheidung nach Sympathie getroffen.

Kollegenzusammenhalt

Viele Kollegen sind nur auf ihr eigenes Wohl bedacht und versuchen einen bei jeder Gelegenheit und mit allen Mitteln beim Vorgesetzten schlecht zu reden.

Es gibt aber (Gottseidank!) auch einige wenige sehr sehr nette und tolle KollegInnen.

Interessante Aufgaben

In einigen Positionen hat man ein sehr interessantes Aufgabengebiet, dort macht es auch sehr viel Spaß zu arbeiten. Auch wenn das Umfeld nicht so toll ist. Allerdings gibt es auch viele Positionen, in denen man eher eine monotone Arbeit macht.

Kommunikation

Das meiste wird erst kommuniziert, wenn es zu spät ist. Vieles auch dann nicht.
Hier muss dringend was verbessert werden. Anstoß muss da aber von ganz oben kommen.

Gleichberechtigung

Frauen werden hier immer noch sehr benachteiligt gegenüber Männern in den selben Positionen. Auch in höheren Führungspositionen sind nur Männer.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden an sich nciht benachteiligt.

Karriere / Weiterbildung

Es wird einem zwar gesagt, dass die Firma unterstützen will, allerdings passiert dann nichts und in eine Führungsposition kommt man in der Regel nur durch viel viel schleimen und Ja-sagen.

Arbeitsbedingungen

Open Office Büros. Es ist sehr laut und konzentriertes Arbeiten fällt einem sehr schwer.

Work-Life-Balance

Der Rahmen (Gehalt und Zusatzleistungen) hier, ist super! Es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gleitzeit. Sofern es die Position zulässt, kann man in Ausnahmefällen auch in ein Eltern-Kind-Büro ausweichen. Sehr hilfreich wenn mal wieder die Kita streikt ;)

Verbesserungsvorschläge

  • Das Unternehmen sollte mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen und nicht immer nur auf die Außenwirkung, den OB oder die Presse achten.

Pro

Das Gehalt und die Sozialleistungen

Contra

Es wird nie der Standpunkt des Unternehmens klar gemacht, zB gegenüber dem OB-Büro. Hier wird immer nur gemacht, was von dort angeschafft wird, auch wenn es für unser Unternehmen in jeglicher Hinsicht sinnlos ist (wirtschaftlich, unternehmerisch, etc).

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GEWOFAG Gemeinnützige Wohnungsfürsorge AG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 03.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Durch den Umzug an einen neuen Standort konnten die Möglichkeiten eines Zusammenführens fast aller Unternehmensteile genutzt werden.

Vorgesetztenverhalten

Entwickelt sich kontinuierlich positiv weiter - auf dem Weg zu alter Stärke.

Interessante Aufgaben

Wenn Wohnungsbau- und Immobilienverwaltung im Umfeld des Münchner Marktes nicht interessant ist, was dann?

Kommunikation

Durch die Gestaltung der modernen Bürowelten wurde ein Volltreffer gelandet.

Gleichberechtigung

Schon immer traditionell stark.

Umgang mit älteren Kollegen

Wunderbare Wertschätzung und wertvoller Bestandteil bis zum letzten Tag.

Karriere / Weiterbildung

Stark aufgestellt und mit viel Potential für die Zukunft. Hier wird Gas gegeben.

Gehalt / Sozialleistungen

Für ein kommunales Unternehmen sehr positiv ausbalanciert. Hebt sich in der ganzheitlichen Betrachtung von Arbeitgeberattraktivität deutlich vom Markt ab.

Arbeitsbedingungen

Neues Bürogebäude ist klasse.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Durch die Umsetzung des Nachhaltigkeitsgedankens gelebt.

Work-Life-Balance

Eine der Kernstärken des Unternehmens, ohne, dass der Erfolg und die Arbeitsleistung geschmälert wird.

Image

Mittlerweile sehr positiv, was anhand der nahezu täglichen Berichterstattung in der Münchner Medienwelt objektiv nachvollzogen werden kann.

Verbesserungsvorschläge

  • Weiter so.

Pro

Alle Themen, auch die kritischen werden ernst genommen, angenommen und bearbeitet.

Contra

Manchmal immer noch einen Tick zu konservativ und mit zu viel Blick in die Meinungsbildung der politischen Parteien-Landschaft.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    GEWOFAG Gemeinnützige Wohnungsfürsorge AG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 17.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Service-Gedanke würde völlig abgeschafft. Die Frustration in der Belegschaft lässt sich nicht mehr messen.

Pro

Gehalt als Schmerzensgeld!

Contra

alles ausser der Bezahlung.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    GEWOFAG Holding GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 40 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (14)
    35%
    Gut (7)
    17.5%
    Befriedigend (9)
    22.5%
    Genügend (10)
    25%
    3,08
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,73
  • 3 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    66.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    3,89

kununu Scores im Vergleich

GEWOFAG Holding GmbH
3,27
47 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Immobilien / Facility Management)
3,27
23.640 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.660.000 Bewertungen