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GFU Cyrus AGals Arbeitgeber

Deutschland Branche EDV / IT
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GFU Cyrus AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,92
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,58
Interessante Aufgaben
4,83
Kommunikation
4,58
Arbeitsbedingungen
4,92
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,67
Work-Life-Balance
4,91

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,50
Umgang mit älteren Kollegen
4,83
Karriere / Weiterbildung
4,75
Gehalt / Sozialleistungen
4,75
Image
4,91
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 7 von 13 Bewertern Homeoffice bei 4 von 13 Bewertern Kantine bei 11 von 13 Bewertern Essenszulagen bei 5 von 13 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 8 von 13 Bewertern Barrierefreiheit bei 7 von 13 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 13 Bewertern kein Betriebsarzt Coaching bei 6 von 13 Bewertern Parkplatz bei 9 von 13 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 9 von 13 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 13 Bewertern Firmenwagen bei 2 von 13 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 2 von 13 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 5 von 13 Bewertern Mitarbeiterevents bei 6 von 13 Bewertern Internetnutzung bei 10 von 13 Bewertern Hunde geduldet bei 1 von 13 Bewertern
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Bewertungen

  • 01.Aug. 2019 (Geändert am 30.Aug. 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Freundlich, hilfsbereite Kollegen, schnelles und zielgerichtetes Agieren bei Problemen, wir arbeiten Hand in Hand

Vorgesetztenverhalten

Meckern kann man immer - aber im Großen und Ganzen gut

Kollegenzusammenhalt

In unserem Bereich perfekt,
Durch zwei Standorte driftet das Familiäre etwas auseinander - einige neue Mitarbeiter, die man selten sieht und hört

Interessante Aufgaben

Durch die räumliche Splittung etwa abgenommen, wird aber wieder mehr

Kommunikation

...könnte daran gearbeitet werden, viele Infos bleiben stecken

Gleichberechtigung

Vorstand besteht aus drei Männern;)

Umgang mit älteren Kollegen

Ich gehöre dazu - alles gut

Karriere / Weiterbildung

Seminare werden angeboten,
flache Hierarchie = weniger Aufstiegsmöglichkeiten

Gehalt / Sozialleistungen

13. Gehalt, jährliche Gehaltserhöhung

Arbeitsbedingungen

Sämtlicher Bürobedarf ist da, was fehlt, wird gekauft,

Work-Life-Balance

Geregelte Arbeitszeit, bei Problemen springen Kollegen schnell ein - was ich natürlich auch gern mache

Image

Sehr gut, Kunden kommen immer wieder

Verbesserungsvorschläge

  • Offen reden und alle Mitarbeiter gleich behandeln

Pro

Getränke, Snacks, Mittagessen sehr gut

Contra

Langsame Entscheidungswege

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Wie ist die Unternehmenskultur von GFU Cyrus AG? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 05.Juli 2019 (Geändert am 26.Aug. 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes, stressfreies Arbeitsklima.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorstand hat zu allen Mitarbeitern ein sehr gutes Verhältnis. Sollte es wirklich einmal Probleme geben werden diese schnell und fair gelöst.

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen, die immer ein offenes Ohr haben.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings in denen über aktuelle Themen gesprochen wird.

Gleichberechtigung

Die GFU ist es ein sehr tolerantes Unternehmen, wie man es in Köln eben erwartet.

Gefühlt ist der Anteil von Frauen in der Belegschaft etwas höher und meiner Meinung nach wird auf die Belange der weiblichen Kollegen auch etwas mehr Rücksicht genommen, als auf die der männlichen Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Mitarbeiter werden gleich behandelt, unabhängig von Alter und Unternehmenszugehörigkeit.

Karriere / Weiterbildung

Man kann jederzeit an einem Training teilnehmen. Auch wird der Besuch von Fachkonferenzen unterstützt und gefördert. Das hab ich so noch nicht erlebt.

Gehalt / Sozialleistungen

Gutes Gehalt inkl. 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlung, Jobticket, Fahrrad-Leasing, BAV

Arbeitsbedingungen

Kleine Büros mit max. 4 Mitarbeitern, ergonomische Stühle, Klimaanlage im Sommer, Zimmerpflanzen in den Büros, Stellplatz für PKW und Fahrrad vorhanden

Man ist wirklich sehr bemüht alle realistischen Wünsche der Mitarbeiter zu erfüllen.

Work-Life-Balance

Sehr flexible Arbeitszeiten. Auf evtl. gesundheitliche oder familiäre Probleme wird Rücksicht genommen.

Sollten wirklich einmal Überstunden anfallen können diese ausgeglichen werden.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 06.Nov. 2018 (Geändert am 28.Aug. 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Motiviert, konzentriert, kollegial. Die Unternehmensgröße ist angenehm. Im Ganzen sehr familiär und persönlich.

Vorgesetztenverhalten

Alle drei Vorstände haben immer ein offenes Ohr. Die Tür ist immer auf.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind länger als 20 Jahre in dem Unternehmen tätig. Sehr enger Zusammenhalt. Hat Vor,- und Nachteile für einen Neueinsteiger ist aber auch Abteilungsabhängig!
Arbeitergeber tut vieles dafür, das Mitarbeiter sich untereinander verstehen (Coaching).

Interessante Aufgaben

vielfältige Aufgaben, regelmäßige Kommunikation mit Dozenten und Teilnehmern!

Kommunikation

1-2 Woche Jour Fix!
Ehrlicher Umgang mit dem Mitarbeitern und regelmäßiger Austausch!

Gleichberechtigung

Es dominieren ganz klar Männer auf den oberen Stellen. Alle drei Vorstände sind Männer. Religion, Hautfarbe spielen aber keine Rolle.

Umgang mit älteren Kollegen

Durschnittsalter (30-55) .

Karriere / Weiterbildung

jede Weiterbildung wird unterstützt. Als Mitarbeiter bei der GFU kann man kostenlos an jedem Seminar teilnehmen, muss aber vorher mit den Kollegen abgesprochen werden(Unterbesetzung).

Gehalt / Sozialleistungen

Überdurchschnittlich gute Sozialleistungen (VWL, BAV, 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, 30-32 Tage Urlaub, Boni)
Candy Bar, Mittagsessen!
keine Gleitzeitmöglichkeit, läuft alles auf Vertrauen (Vor,- und Nachteile)
Guter Arbeitgeber wenn man Kinder hat!

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage, Headset... Vieles auf dem neuesten Stand.
Bürobesetzung mit maximal 4 Personen, kein Open Office...
Großer Pausenraum

Work-Life-Balance

Urlaub bekommt man meist (wenn nichts großes ansteht) auch kurzfristig zugesagt.

Pro

wenn man vorher bei einem anderen Arbeitgeber beschäftigt war, dann ist vieles was die GFU den Mitarbeitern an sozialen Leistungen anbietet nicht selbstverständlich (1x mal im Jahr Weinachtsfeier mit Partner, Sommerfest, Parkplatz, W-Lan Zugang)

Ich habe ausserdem den Bewerbungsprozess als sehr positiv wahrgenommen und hatte das Gefühl, dass man sich für mich als Person wirklich interessiert hat.

Wenn man sich nicht komplett doof anstellt, bekommt man nach einem Jahr einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Man kann immer pünktlich Feierabend machen. Falls es zu Überstunden kommt (sehr selten), kann man an einem anderen Tag früher gehen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 28.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Pro

Zuverlässige und gute Betreuung. Schnelle Zahlung des Honorars.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation
  • 15.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Talente werden gefördert

Pro

berücksichtigt individuelle Stärken

Contra

eigentlich nichts

Arbeitsatmosphäre
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 09.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

selbst schuld

Interessante Aufgaben

ausgesprochen vielseitig

Image

hätte man mehr draus machen können

Pro

excellente Weiterbildungsmöglichkeit, viel persönliche Freiheit, Beteiligung am Unternehmenserfolg (Prämien)

Contra

Teamarbeit sollte höher bewertet werden

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Pro

Alles!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 24.Juni 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 06.Nov. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 06.Nov. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GFU Cyrus AG
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT