Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Firmenwagen
Diensthandy
Internetnutzung
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche AltersvorsorgeDass es nicht mehr mein Arbeitgeber ist.
Im Rahmen des Wachstum gibt es viele interessante Aufgaben
Zu einem späteren Zeitpunkt
Die völlige Abwesenheit von Moral und Anstand.
Zu einem späteren Zeitpunkt
Es gibt keine Kantine
Keiner trifft klare Entscheidungen. Wichtiges verschwindet in unübersehbaren Schleifen Richtung Luxemburg. Führungspositionen werden offenbar ausgewürfelt, Qualifikationen sind eher ein Hindernis.
- Internetpräsenz sollte durch eine professionelle Internetseite gewährleistet werden
- Bessere bzw. offenere Kommunikation auf Unternehmensebene
- Strukturen schaffen und einheitlich kommunizieren
Es werden keine Entscheidungen getroffen
Zu einem späteren Zeitpunkt
Der am besten bewertete Faktor von GHL Service ist Gleichberechtigung mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Habe bisher keinen Unterschied gespürt. Die Geschäftsführerin und mehr als die Hälfte der Belegschaft und der Führungskräfte sind weiblich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GHL Service ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Fehlender Internetauftritt! Daher ist das Unternehmen nur in der Getränkebranche bekannt.
kaum bekannt, fehlender Internetauftritt
