Unerträglich zur Zeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zur Zeit die Führung.
Verbesserungsvorschläge
Modern in die Zunkunft blicken. Mit Methoden der Vergangenheit kommt man nicht weiter.
Kommunikation
Ein Witz. Ständig kommt ein Tag vorher. Ich brauch noch bis Morgen…
Work-Life-Balance
Dem Arbeitgeber ist es wichtiger das man ständig im Stau steht und die Umwelt verpestet als die Arbeit im Home Office zu erledigen. Freizeitverlust interessiert nicht.
Arbeitsbedingungen
Miserabel. Kontrolle über alles. Mitarbeiter werden heimlich mit Schulnoten bewertet um schwächere auszusieben. Ausgemachte Home Office Regeln werden zurück gezogen um Kontrolle auszuüben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da die Firmenleitung es vorzieht die Umwelt zu verpesten wegen Präzentspflicht nur ein Stern.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
auch in Zukunft wird es regelmäßiges Homeoffice geben. Im Townhall-Meeting in dieser Woche gab es dazu Infos von unserem Geschäftsführer Dr. Ulrich Arnold. Gleichzeitig ist es für unsere Zusammenarbeit wichtig, sich persönlich vor Ort auszutauschen. Dabei geht es nicht um Kontrolle, sondern um die beste Lösung für unsere Kunden und alle Kolleginnen und Kollegen.
Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können selbst entscheiden, wie sie an den Vor-Ort-Tagen ihre Anfahrt gestalten – so wie wir das auch aus den Vor-Pandemie-Zeiten kennen. Das Unternehmen fördert jedoch gern die Anreise mit klimafreundlichen Alternativen, deshalb wird es Lademöglichkeiten für Elektro-Autos sowie –Fahrräder am neuen Standort in Wuppertal geben und es ist ein Zuschlag für die Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs im Gespräch, zusätzlich zu den bereits bestehenden Angeboten.
Wenn Sie weitere Fragen haben, sprechen Sie mich gern an.
Viele Grüße,
Hilke Pfister
Referentin der Geschäftsführung / Kommunikation gkv informatik