Nicht perfekt, aber trotzdem ein super Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairness. Es wird viel gefordert und das wird bereits bei der Bewerbung so kommuniziert, aber dementsprechend wird auch vergütet (auf Zuschüsse bei Mehrarbeit bezogen).
Außerdem wird jedem ein Chance gegeben. Mitarbeiter die viel leisten und auch keine Ausbildung haben können trotzdem viel erreichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Belastung denen die Mitarbeiter oft ausgesetzt sind. Auch wenn versucht wird Mitarbeiter genügend Ausgleich zu bieten sollte darauf hingearbeitet werden den Mitarbeitern weniger Wochenend- und Feiertagsarbeit aufzuzwingen.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr auf die Vorschläge von Arbeitnehmern und Betriebsrat einlassen. Außerdem mehr Digitalisierung.
Mehr Benefits würden das Unternehmen auch attraktiver machen.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung sehr gut. Insgesamt aber auch ab und zu ein wenig angespannt.
Kommunikation
Änderungen, Erneuerungen und sonstige Meldungen werden von der Geschäftsführung und dem Betriebsrat stets kommuniziert, aber manchmal dauert es länger.
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt sehr gut. Neue Mitarbeiter können Anlaufschwierigkeiten haben, aber werden insgesamt auch gut aufgenommen.
Work-Life-Balance
Schichtarbeit, hohe Auftragslage und in der Produktion ist Wochenendarbeit schon gewollt. Aber das wird auch von Anfang an klar gestellt die Entscheidung liegt dann letztendlich beim Bewerber. Das Leben drum herum ist auch sehr gut planbar. Schichtwechsel und bei wichtigen Terminen kurzfristig frei nehmen ist meistens kein Problem.
Vorgesetztenverhalten
Scheint in vielen Abteilungen Unverständnis für die Entscheidungen der Abteilungsleiter zu geben, aber das Verhältnis zu den untergeordneten Mitarbeitern ist meistens solide.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Kunden und Möglichkeiten die Abteilung zu wechseln.
Gleichberechtigung
Besonders in der Produktion gibt es Mitarbeiter aus vielen verschiedenen Ländern. Probleme gab es deswegen nie. Da es ein Handwerksunternehmen ist, sind Frauen eher in kaufmännischen Abteilungen zu finden
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere wird Rücksicht genommen, trotzdem werden sie als vollwertige Mitarbeiter anerkannt.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Technik, Arbeitsgeräte, Roboter, weitere Hilfen (z.B. Ameisen).
Es gibt aber leider kein gutes Klimatisierungssystem in der Produktion
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein: Allgemein gute Mülltrennung und im Übergang zum papierlosen Arbeiten. Allerdings wurde ein Antrag des Betriebsrates auf Zuschüsse zu Elektrofahrrädern von der Geschäftsleitung nicht unterstützt.
Sozialbewusstsein: Jeder Bewerber bekommt eine faire Chance. Es gab aber keine spezifischen sozialen Projekte.
Gehalt/Sozialleistungen
Je nach Position hohe Gehälter, gute Zuschüsse bei Spät- und Nachtschicht. Nur die Löhne in der Produktion und bei Leiharbeitern könnte etwas besser sein. Außerdem Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Gewinnbeteiligung.
Leider nicht viele Benefits.
Image
Leider ein unberechtigterweise schlechtes Image bei Arbeitnehmern
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden je nach Position des Arbeitnehmers finanziell unterstützt.
Weitere Unterstützung gibt es in Form von angepassten Arbeitszeiten.