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Goetzfried Gruppe

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Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Mit Leistung überzeugen.

Goetzfried wurde 1987 gegründet, um für führende Unternehmen die immer größer werdenden Herausforderungen der Informationstechnologie zu meistern und IT erfolgreich in Lösungen umzusetzen.

Dazu konzentrierten wir uns in den Gründungsjahren auf Softwareentwicklung und –beratung. Im weiteren Verlauf der Unternehmensgeschichte wurden wir zu einem Pionier und Marktführer für die Rekrutierung und die Steuerung von freiberuflichen IT-Spezialisten und Ingenieuren.

Heute verbinden wir diese beiden Kerngeschäfte und bieten unseren Kunden die Vorteile der Flexibilität und Schnelligkeit eines modernen Personaldienstleisters, gepaart mit dem Expertenwissen und dem Branchenverständnis eines IT- und Ingenieurdienstleisters.

Eigene Mitarbeiter und externe Partner arbeiten Hand in Hand im optimalen Mix. Mit dieser innovativen Kombination aus „Just in Time“-Performance und Lösungskompetenz überzeugen wir täglich mehr als 300 Kunden.

Zur Goetzfried Gruppe gehören:


Kennzahlen

Umsatz

ca. 145 Mio. EUR im Jahr 2015

Mitarbeiter

1300 (davon 442 feste und über 850 freie Mitarbeiter)

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Experten auf Zeit
Für den temporären Einsatz in Ihren Projekten oder Ihrer Organisation. Genau dann, wenn Sie zusätzliches Know-how benötigen – und nur so lange. Mehr...

Professional Services
Für die Realisierung Ihrer IT- und Engineering-Projekte durch unsere fest angestellten Experten. Mehr...

Managed Services / TPM
Für die Optimierung Ihres Lieferantenstammes. Sie bewahren Flexibilität, senken Kosten und administrativen Aufwand und vermeiden rechtliche Fallstricke. Mehr...

Personalberatung
Für die optimale Besetzung Ihrer erfolgskritischen Fach- und Führungspositionen. Diskret und professionell über Direktansprache. Mehr...

Perspektiven für die Zukunft

Goetzfried betätigt sich branchenunabhängig ausschließlich im Bereich hoch qualifizierter IT-Experten und Ingenieure. Da diese Spezialisten nach wie vor rar sind, rechnen wir auch weiterhin mit einer sehr guten Nachfragesituation und einer positiven Unternehmensentwicklung.

10 Standorte


  • Gustav-Stresemann-Ring 12-16
    65189 Wiesbaden
    Deutschland

  • Am Wassermann 25
    50829 Köln
    Deutschland

  • Josef-Dietzgen-Straße 6
    53773 Hennef
    Deutschland

  • Hermsheimer Str. 3
    68163 Mannheim
    Deutschland

  • Rita-Maiburg-Straße 4
    70794 Filderstadt
    Deutschland

  • Friedrichstr. 153a
    10117 Berlin
    Deutschland

  • Pickhuben 5
    20457 Hamburg
    Deutschland

  • Seestrasse 97
    CH-8800 Thalwil
    Deutschland

  • Schaumainkai 91
    60596 Frankfurt
    Deutschland

  • Stefan-George-Ring 6
    81929 München
    Deutschland
Standorte Inland

9

Standorte Ausland

1 Standort im Ausland

Für Bewerber

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Entsprechend unserem Leitbild:

Engagiert sein.
Wir engagieren uns mit ganzer Kraft für unsere Kunden, Kollegen und Partner und begeistern uns für moderne Technologie.

Einmalig sein.
Wir verbinden unsere Flexibilität als Personaldienstleister mit unserer Lösungskompetenz als IT- und Ingenieurdienstleister und schaffen so einen überzeugenden Mehrwert für unsere Kunden.

Führend sein.
Wir sind führend in unserem Markt, weil wir durch zuverlässige und persönliche Leistung Ergebnisse in der gewünschten Zeit, Qualität und Kalkulation liefern.

Fair sein.
Wir leben die Werte des Leistungssports: Fairplay, Teamgeist und Respekt.

Partner sein.
Unser Erfolg basiert auf Vertrauen in alle Menschen, mit denen wir partnerschaftlich eine gemeinsame Leistung erbringen.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir pflegen eine Unternehmenskultur mit fairem, respektvollem Umgang, kurzen Wegen und flachen Hierarchien. Jeder hat bei uns die Freiheit und das Vertrauen, etwas im Sinne unserer Unternehmensziele zu bewegen.

Eigenverantwortung wird daher bei uns großgeschrieben.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir sind stark wachstumsorientiert und immer auf der Suche nach neuen Mitarbeitern. Profitieren Sie von vielfältigen Projekt- und Karrieremöglichkeiten in unserem Unternehmen oder bei unseren Kunden. In Festanstellung oder freier Mitarbeit. Wir suchen IT-Experten und Ingenieure wie auch Kollegen für unsere Zentralfunktionen (u.a. in den Bereichen Vertrieb, Recruiting und Backoffice). Erfahren Sie mehr in unserem Karrierebereich: https://www.goetzfried.com/projects


Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Online-Formular auf www.goetzfried.com oder per E-Mail unter Karriere@goetzfried.com

Auswahlverfahren

Bewerbungsgespräch

Goetzfried Gruppe Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,62 Mitarbeiter
2,75 Bewerber
0,00 Azubis
  • 17.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Erreichbarkeit des Perdomalmanagement.
  • 11.Nov. 2016 (Geändert am 13.Nov. 2016)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

seit der alte Eigentümer zurück ist, ist die Arbeitsatmosphäre unbeschreiblich gewachsen

Vorgesetztenverhalten

Die neuen Leitbilder der Firma sind zwingend weiter zu Empfehlen und andere Unternehmen sollten sich hier ein Beispiel nehmen

Interessante Aufgaben

werden endlich weniger Komplex

Kommunikation

leicht zu Verbessern

Umgang mit Kollegen 45+

langjährige Mitarbeiter bekommen neue Titel

  • 29.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Halte eure Versprechungen gegenüber euren verdienten Mitarbeitern ein. Bezahlt eure verdienten Mitarbeiter angemessen! Achtet bei Personaleinstellungen auf Kompetenz statt auf Referenz! Passt auf, dass ihr vor Wachstumszielen nicht die verliert, die das Unternehmen geprägt haben!

Pro

Flexible Arbeitszeiten und wie es bis vor einem Jahr noch war.

Contra

Den Wechsel der Firmenkultur. Verdiente Mitarbeiter werden wie Mitarbeiter zweiter Klasse behandelt. Neue Kollegen sind vielleicht nett, aber nicht kompetenter (freundlich ausgedrückt) als die, die da sind. Und erhalten trotzdem bessere Konditionen.


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

Goetzfried Gruppe
3,50
107 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Personalwesen / Personalbeschaffung)
3,35
40.019 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.405.000 Bewertungen