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GOLDBECK GmbHals Arbeitgeber

Deutschland,  38 Standorte Branche Baugewerbe / Architektur
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GOLDBECK GmbH Erfahrungsbericht

  • 15.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Tolles, noch familiengeführtes Unternehmen.... mit Luft nach oben

3,85

Arbeitsatmosphäre

Im NL-Team super

Interessante Aufgaben

Immer wieder neue Abenteuer

Kommunikation

Im NL-Team super...auf Gesellschaftsebene ausbaufähig.

Gleichberechtigung

Unternehmenszugehörigkeit geht vor Leistung

Umgang mit älteren Kollegen

Bemerkenswert gut

Karriere / Weiterbildung

Mitarbeiterförderung absolut vorbildlich

Gehalt / Sozialleistungen

Für eines der größten deutschen Bauunternehmen nicht konkurrenzfähig!
Leasingraten müssen angepasst werden.
Betriebliche Altersvorsorge gibt es nicht...
Absolut ausbaufähig!

Work-Life-Balance

Mit einer 43 -Stundenwoche nicht mehr up to date!

Verbesserungsvorschläge

  • 37 - Stundenwoche, Homeoffice, Anpassung Leasingraten, Sozialleistungen verbessern, Vergütung wettbewerbsfähig anheben.

Pro

Kollegial, familiengeführt, Spaß an der Arbeit, super Fehlerkultur (Lösungssuche statt Rumgemecker)

Contra

Arbeitszeit
Benefits
Vergütung

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GOLDBECK Nordost GmbH
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin / lieber Kollege, vielen Dank für Ihre ausführliche Bewertung. Schön, dass es Ihnen bei Goldbeck insgesamt gut gefällt. Es ist allerdings nicht richtig, dass es keine betriebliche Altersversorgung gibt - diese wird selbstverständlich angeboten. Alle Infos dazu finden Sie in unserem Intranet/Wiki oder Sie fragen direkt bei den zuständigen Kollegen in der Personalabteilung nach. Homeoffice ist in einigen Bereichen nach Absprache mit der Führungskraft möglich, es kommt auf die Tätigkeit an. Bei unserer Vertrauensarbeitszeit kann alle zwei Jahre auf Wunsch von 43 Stunden auf 40 Stunden oder umgekehrt gewechselt werden. Welche Verbesserungen bei den Sozialleistungen Sie sich wünschen würden, können Sie gern im persönlichen Gespräch mit der Personalentwicklung angeben - wir freuen uns auf Ihre Vorschläge! Freundliche Grüße

Lena Weweler
Referentin Personalmarketing