Toller Arbeitgeber, super Arbeitsumfeld, sehr nette Kollegen, flache Hierarchien
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Kollegen, Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit im Projektgeschäft kann auch immer mal hektisch werden, durch verständnisvolle Vorgesetzte und engagierte Kollegen wird man hierbei aber nie alleingelassen!
Kommunikation
Die Kommunikation in allen Ebenen und allen Richtungen ist gut organisiert, eine topaktuelle technische Ausstattung hilft hierbei ungemein
Kollegenzusammenhalt
Wie schon oben geschrieben, herrscht ein guter Zusammenhalt. Team- und größere Firmenevents helfen, diesen noch zu stärken
Work-Life-Balance
Durch Vertrauensarbeitszeit und Mobile Work-Möglichkeit lässt sich sogar der 43-Stunden-Vertrag (demnächst unternehmensweit nur noch 40 Stunden ohne Verluste!) gut mit dem Privat- und Familienleben vereinbaren
Vorgesetztenverhalten
Verständnisvolle Vorgesetzte in allen Ebenen, die aktiv kommunizieren und Entscheidungsgrundlagen transparent machen
Interessante Aufgaben
Ein gewisser Wiederholungsfaktor lässt sich bei Fachingenieur-Tätigkeiten nicht vermeiden. Trotz Systembauweise gibt es aber immer wieder neue, interessante Aufgabenstellungen und Herausforderungen
Gleichberechtigung
Bisher leider noch wenig weibliche leitende Angestellte, aber da ist Bewegung drin. Elternzeit-Rückkehrer:innen werden nicht benachteiligt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertvolles Wissen wird wiederholt weitergenutzt.
Arbeitsbedingungen
Hochmodernes Gebäude mit smarter Gebäudeleittechnik, technische Ausstattung immer leistungsfähig und aktuell!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
CO2-Bilanz soll zeitnah genullt werden, ÖPNV wird bezuschusst. Fuhrpark ist bereits teilweise elektrifiziert, Ladesäulen vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist gut, Mitarbeiter werden am Unternehmenserfolg beteiligt. Kinderbetreuung, ÖPNV werden bezuschusst
Image
Bisher noch keine negativen Kommentare zu meinem Arbeitgeber gehört. Ich bin stolz, für GOLDBECK zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Ein umfangreiches Angebot an internen und externen Weiterbildungen wird angeboten, Vorgesetzte fördern den Weiterbildungswillen der Mitarbeiter.