Arbeitsatmosphäre

Tolles Arbeitsumfeld und Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Regelmäßiges Mitarbeitergespräch mit meiner Vorgesetzten; wir legen realistische persönliche und berufliche Ziele fest, die im folgenden Mitarbeitergespräch erneut besprochen werden. Meine Vorgesetzte nimmt sich viel Zeit und hat immer ein offenes Ohr.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe ein tolles Team und kann daher nichts negatives sagen. Grundsätzlich ist der Kollegenzusammenhalt im GC SLR super und wir verstehen uns alle gut.

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabenumfeld ist sehr abwechslungsreich und interessant. Ich erhalte öfter spannende Projekte, die den Arbeitsalltag abrunden.

Kommunikation

Die Kommunikation läuft super; man wird regelmäßig über interne und externe Memos über aktuelle Geschehnisse informiert und ist dadurch immer auf dem aktuellsten Stand.

Karriere / Weiterbildung

Man darf regelmäßig Weiterbildungen besuchen und wird auch dazu animiert.

Gehalt / Sozialleistungen

Ich erhalte Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie angemessene Gehaltserhöhnungen in regelmäßigen Abständen

Work-Life-Balance

Urlaub wird i.d.R immer genehmigt, wie man ihn sich wünscht. Spontaner Überstundenabbau oder kurzfristige/kurzzeitige Abwesenheiten sind immer möglich.

Pro

Flache Hierachien und jederzeit ansprechbare Vorgesetzte

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und man kommt jeden Tag gerne zur Arbeit.

Kollegenzusammenhalt

Sehr offener, freundlicher und hilfsbereiter Umgang.

Kommunikation

Super Abstimmung im Team und durch interne Memos ist man auch abteilungsübergreifend sehr gut informiert.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gehalt / Sozialleistungen

Es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit kann relativ flexibel gestaltet werden.

Image

Super Arbeitgeber!

Arbeitsatmosphäre

Eiskalte Stimmung. Nur heuchlerisches Interesse an eigenen Geschichten.

Vorgesetztenverhalten

....ohne Worte.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind wirklich interessant. Man kann kreativ sein.

Kommunikation

Wöchentliches Meeting, indem erzählt wird wie schwer alles ist und dann wird schön Aufgaben verteilt. Das man kaum noch hinterher kommt, interessiert nicht.

Gleichberechtigung

Es gib Kollegen die merklich bevorzugt werden.

Karriere / Weiterbildung

Seminare können immer besucht werden.

Work-Life-Balance

„Freitags kann man früher gehen“ das gilt nur für die Vorgesetzten und den Lieblingsmitarbeitern der Vorgesetzten. Familie kommt bei diesem Arbeitgeber zu kurz.

Image

Aufgrund der schönen Anlage, darf man sich nicht blenden lassen. Leider lässt sich dieses schöne Gefühl nicht bis in die Büroräume transferieren.

Verbesserungsvorschläge

• Leider vieles.

Pro

Nichts

Contra

Verhalten gegenüber Kollegen, Neustrukturierung der Aufgaben