Katastrophal unprofessioneller Bewerbungsprozess
Verbesserungsvorschläge
In der Hoffnung, dass diese Bewertung registriert wird: Ich hatte mit Google die schlechteste Bewerbungserfahrung meines Lebens. Meine Recruiterin hat auf keine meiner Mails reagiert, keine Fragen beantwortet und sich nach dem zweiten Bewerbungsgespräch nie bei mir mit einer Zu- oder Absage zurückgemeldet. Vielleicht am schlimmsten: Sie hat mir für das Gespräch die falschen Unterlagen und Informationen zugeschickt, sodass ich während des Gesprächs komplett improvisieren musste und keine Chance hatte, mich adäquat vorzubereiten.
Gut möglich, dass die Recruiterin persönliche Gründe hat, warum sie ihrer Arbeit nicht in der Form nachgeht, in der sie es sollte - aber das ist wirklich keine Art, mit hochqualifizierten Bewerbern umzugehen. Es sollte hier unbedingt ein Vier-Augen-Prinzip im Recruitment geben, um solche Fälle zu vermeiden.