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GRENKE
Bewertung

Zu viel Arbeit und zu viel Stress für zu wenig Gehalt

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GRENKE AG in Baden-Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das wir nun, dank Corona remote arbeiten dürfen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Gehaltspolitik, Tarifvertrag
Gleitzeit, Stempeln
Betriebsrat
Servicezeiten überarbeiten

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht, durch unzufriedene Kollegen. Da fast jedes Quartal die Ziele geändert werden. Hauptsache mam schafft die Ziele nicht.

Kommunikation

Es gibt keine. Es gibt keinen Betriebsrat an den man sich wenden kann. Es gibt niemanden an den man sich wenden kann, sollte man Probleme haben. Führungskräfte/Teamleiter kann man nichts fragen, weil die ebenfalls nichts zu melden haben

Kollegenzusammenhalt

Durch die neuen Strukturen wurden Kollegen auseinander gerissen. Es gibt kein Zusammenhalt, da dies nicht gewünscht ist.

Work-Life-Balance

Wenn man von Montag bis Freitag Servicezeiten hat von 8-18 Uhr, auch Freitags? Freitags um 18 Uhr arbeitet keiner unserer Kunden, warum müssen wir zu dieser Zeit bereit stehen. Ich kenne keine Bank, kein Büro die solche Servicezeiten hat. Überstunden werden nicht gesehen, wie denn auch, es gibt ja kein Stempelsystem. Zudem müssen wir an Weihnachten und Sylvester arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe. Meistens nicht vom Fach.

Interessante Aufgaben

Wenn man seine Arbeit nicht mögen würde, wären wahrscheinlich schon viel mehr Kollegen gegangen

Gleichberechtigung

Ist okay.

Arbeitsbedingungen

Ist ja toll das wir dank Corona im Homeoffice arbeiten dürfen. Müssen dafür aber unsere Privaten Handys benutzen. Anstatt die Technik auf den neusten Stand zu bringen.

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt ist sehr gering. Die variablen Erfolgszulagen werden geschraubt wie man sie gerade braucht. Und dad gerne mal jedes Quartal anders. Erfolgszulage wurde uns letztes Jahr weggenommen, obwohl wir mehr arbeiten mussten, mehr geschuftet haben. Andere Firmen vergaben Coronabonus, wir wurden für die Mehrarbeit noch bestraft

Image

dazu muss ich glaube ich nichts mehr schreiben

Karriere/Weiterbildung

An einem Standort, wirdt du niemals deine Position wechseln


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

zunächst einmal vielen Dank für Ihr Feedback und die damit verbundene Zeit – wir wissen das sehr zu schätzen!

Ihre detaillierte Bewertung haben wir aufmerksam gelesen. Gerne möchten wir auf ein paar Ihrer Eindrücke etwas ausführlicher eingehen.

Es stimmt, dass die Arbeitsbelastung in vielen Bereichen sehr hoch ist. Allerdings versuchen wir durch weitere Neueinstellungen dies aufzufangen und suchen weiterhin nach über 40 neuen Teammitgliedern deutschlandweit.

Den negativen Punkt zum Kollegenzusammenhalt, wie Sie ihn schildern, stimmt uns sehr nachdenklich. Denn der starke Kollegenzusammenhalt ist genau das, was immer wieder positiv von unseren Mitarbeitenden genannt und geschätzt wird und worauf wir stolz sind.

Kommen Sie gerne direkt auf uns zu, damit wir mit Ihnen individuell Ihre Situation besprechen können. Wir, als HR Mitarbeitenden, sind selbstverständlich gerne als Ansprechpartner für Sie da.

Wir freuen uns, wenn Sie dieser Bitte nachkommen würden und uns unter hr.feedback@grenke.de kontaktieren, denn nur so lassen sich vor Ort gemeinsam auch Dinge verändern und optimieren.

Ihr HR Team

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