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Jetzt Profil vervollständigen52 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
45 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Keine vernünftigen Arbeitsklamotten
Bessere Arbeitskleidung. Auch T-Shirts , Pullis anbieten für die Mitarbeiter
Abwechslungsreich , Einblicke in alle Bereiche
Gute Unterstützung in der Ausbildung
Die Kritik beim Krankheitsfall
Besserer umgang bei Fehltagen bei Krankheitsfall
Gut finde ich den Umgang mit den Kollegen und Ausbildern und dass hier mit Azubis auf Augenhöhe geredet wird.
Kritik an Krankheitsfall.
Besserer Umgang mit dem Krankheitsfall.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und die Arbeit macht Spaß. Auch die Ausbildung ist gut strukturiert, Lehrmittel werden vom Betrieb übernommen und die Ausbilder sind kompetent und immer ansprechbar.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm.
Die Übernahmechancen nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung sind sehr gut, da das Unternehmen für den Eigenbedarf ausbildet. Auch Weiterbildungen nach der Ausbildung sind möglich.
Die Ausbilder sind freundlich, hilfsbereit und meistens auch zu erreichen.
Die Arbeit macht meistens Spaß, dass man auch mal Sachen macht, die nicht so viel Spaß machen gehört halt dazu. Hat man halt überall und ist ja auch von Person zu Person unterschiedlich.
Die Tätigkeiten während der Ausbildung sind auch alle Ausbildungsbezogen. Hier wird keiner zum Kaffeekochen geschickt.
Gegenseitiger Respekt ist auf allen Ebenen und unter allen Kolleg*innen selbstverständlich.
Die Ausbilder sind kompetent, gut erreichbar und allgemein freundlich
Grundsätzlich macht die Arbeit spaß. Gibt aber auch wie überall Sachen die nicht so spaß machen
Meistens sind diese auch passend zu meinem Beruf
Jeder behandelt jeden respektvoll
Den Respekt unter den Mitarbeitern und die ständig wechselnden Aufgaben sowie die Arbeit der Ausbilder für eine erfolgreiche Ausbildung
Nette und lustige Kollegen sowie Ausbilder
In meiner aktuellen Ausbildung hab ich eine 38 Stundenwoche auf Tagschicht (7:00-16:00), dadurch hat man Freitags schon um 12:30 Feierabend was ein schöner Start ins Wochenende ist
Die Ausbilder sind meistens da wenn man Hilfe braucht. Außerdem Planen sie viele Azubiprojekte und Ausflüge in zb. andere Firmen oder Freizeitanlagen.
Immer abhängig vom Tag sowie den Aufgaben
Aufgaben wechseln immer und man lernt mit jeder Aufgabe was neues dazu. Bei den meisten neuen Aufgaben hat man auch immer eine 2. Person dabei welche einem Unterstützung leistet.
Man kann mit jedem Reden wenn man Fragen oder Probleme hat und es wird einem zum Großteil zugehört
Die Mitarbeiter Events, den Betriebsarzt und die Informationsreiche Ausbildung.
Mehr Rücksicht auf die Gesundheit der Mitarbeiter nehmen.
Die Mitarbeiter sind meistens Freundlichen. An den meisten Anlagen ist es relativ warm und an manchen auch relativ Laut.
Die Ausbildung bei uns ermöglicht den Azubis nach der Ausbildung mehrere Aufstiegsmöglichkeiten.
Man hat in der Ausbildung hauptsächlich Früh- und Tagschicht mit sehr angenehmen Zeiten.
Über die Ausbildungsvergütung kann man sich nicht beschweren.
Die Ausbilder sind immer Freundlich, man kann sich bei Fragen immer melden.
Die Arbeit hier macht oft Spaß, die meisten Angestellten sind Nett und wollen einem etwas beibringen.
Die Ausbildung ist sehr abwechslungsreich, man sieht viele verschiedene Bereiche. Von wenigen Angestellten werden Azubis ausgenutzt um Aufgaben zu machen die sie nicht machen wollen.
In der Ausbildung ist dafür gesorgt das wir alle relevanten Bereiche zu sehen bekommen.
In der Regel geht bei uns jeder mit einander respektvoll um, wir sind ja ein Familienbetrieb weshalb fast alle auf Augenhöhe miteinander reden und einander duzen.
Kantine, Betriebsarzt, Events und Rabatte
Mehr Rücksicht auf die Mitarbeitergesundheit legen, weil hier viele schon sehr früh einen Bandscheibenvorfall haben
Viele Arbeiter sind einfach sehr demotivierend, beschweren sich nur wie schlecht es ist und fragen, warum man überhaupt hier anfängt eine Ausbildung zu machen. Wir arbeiten bei hohen und niedrigen Temperaturen.
Als Falet hat man viele Aufstiegschancen, da es sehr viele verschiedene Stellen gibt.
Man arbeitet in der Regel in 8 Stunden Schichten. Im ersten und zweiten Ausbildungsjahr ist man auf Früh- und Tagschicht von 6:00-14:00 Uhr und von 7:00-16:00 mit verkürztem Freitag.
Die Vergütung ist relativ hoch, man kann damit gut über die Runden kommen
Die Ausbilder sind immer freundlich und höflich, aber beschweren sich manchmal wegen sehr kleinen Kleinigkeiten. Sie helfen einem immer weiter, so schnell wie es geht.
Die Arbeit macht Spaß, allerdings sind manche Leute schlecht gelaunt und lassen dies an uns Azubis ab.
Die Arbeit ist abwechslungsreich, jedoch vergessen viele Leute, dass wir Azubis sind und keine Hilfsarbeiter oder Putzkräfte.
Man ist nicht zu lang an manchen Bereichen, allerdings ist die Zeitverteilung, wo man ist manchmal unpassend.
Man wird von vielen mit Respekt behandelt, doch viele nutzen einen aus und lassen die schlechte Laune an einem ab.
Gute abwechslungsreiche Ausbildung, während der man die verschiedensten Abteilungen durchläuft und so den Betrieb kennenlernt. Die Ausbilder sind fachlich überaus Kompetent und finden trotz hoher Auslastung in ihren eigenen Tätigkeiten dennoch immer Zeit für einen wenn man Fragen oder Anliegen hat. Es wird sehr viel Wert darauf gelegt, dass die Azubis stets Fachgeregt und zu Lernzwecken eingesetzt und werden, anstatt nur Aufräum- und Reinigungsarbeiten durchzuführen, wie es in anderen Betrieben so oft der Fall ist.
Flache Hierarchie & Umgang auf Augenhöhe. Die Duz-Kultur sorgt für ein familiäres Arbeitsklima.
Sehr gute Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Am Anfang der Ausbildung nur Früh- oder Tagschicht (je nach Abteilung). Im letzten Lehrjahr dann Dreischicht. Nach der Ausbildung je nach Einsatzort auch 4- oder 5-Schicht möglich.
Sehr gute Ausbildungsvergütung sowie Weihnachts- als auch Urlaubsgeld für alle Azubis.
Man durchläuft verschiedenste Abteilungen während der Ausbildung und nimmt auch an überbetrieblichen Veranstaltungen wie z.B. Ausbildungsmessen teil.
Man lernt selbstständig zu arbeiten.
Festes Praktikantenprogramm
Die Zahl der Auszubildenden in den letzten Jahren immer mehr gestiegen. Es können ja nicht alle Kollegen perfekt sein, meistens versteht man sich aber gut.
Nach der Ausbildung wird man so gut wie immer übernommen. Einige, in höheren Positionen, haben hier auch ihre Ausbildung abgeschlossen.
Im Bereich Technik gibt es feste Arbeitszeiten (keine Gleitzeit). Im Normalfall wird am Wochenende nicht gearbeitet. Wenn doch einmal Überstunden geleistet werden, werden diese aber ausgeglichen.
Weihnachts- und Urlaubsgeld wird bezahlt. Ende des Monats ist das Gehalt pünktlich auf dem Konto.
Die technischen Ausbilder haben eine sehr hohe fachliche Kompetenz. Bei Problemen immer ein offenes Ohr und helfen eine Lösung zu finden.
Meistens macht die Arbeit Spaß.
Manchmal sind die Aufgaben etwas schwer, wenn man vorher noch keinerlei Berührungspunkte damit hatte.
Für Prüfungen hat man genug Zeit sich vorzubereiten bzw. wird man auch aktiv vorbereitet.
Es gibt eine große (Azubi)werkstatt mit sehr guter Ausstattung.
Die Aufgaben sind vielfältig und oft Situationsabhängig.
Die Kollegen sind stets hilfsbereit.
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