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GroupMGroupMGroupM

Bewertungsdurchschnitte

  • 47 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (20)
    42.553191489362%
    Gut (12)
    25.531914893617%
    Befriedigend (6)
    12.765957446809%
    Genügend (9)
    19.148936170213%
    3,41
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    80%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    20%
    4,12
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,56

Firmenübersicht

Die fabelhafte Welt der digitalen Kommunikation.

Du bleibst mit Deinen Freunden über Facebook in Kontakt, freust Dich über neue Bilder auf Instagram und twitterst das Aktuellste live via Smartphone in die weite Welt?
Du schaust YouTube oder Netflix statt TV, kriegst News via Snapchat und wunderst Dich, dass es mal sowas wie „SMS“ gab, bevor man WhatsApp-te?
 
Genauso wie sich die digitale Kommunikation durch solche Auswirkungen tagtäglich verändert, wandelt sich auch die Welt der Werbung. Aktuell erreichen jeden von uns pro Tag bis zu 8.000 Werbebotschaften. Mal als Banner auf Websites, als TV-Spot oder Pre-Roll in YouTube, als Plakat auf der Straße, Bildschirm im Bahnhof oder auch Viral in Social Media. Je mehr Kanäle, desto mehr Inhalte. Je mehr Inhalte, desto stärker der Kampf um die Aufmerksamkeit der Konsumenten. Worum geht es letztendlich? Business statt Buzzwords. Geschäfte machen statt Dauerrauschen.
 
Was für eine großartige Zeit für einen Job in der Werbung!

Unsere offenen Stellen findest Du hier: http://campus.groupm.de/karriere/


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Kennzahlen

Mitarbeiter

ca. 450

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

GroupM hilft werbetreibenden Unternehmen, ihre Markenbotschaften im richtigen Moment zu den relevanten Menschen zu transportieren – so effektiv und effizient wie möglich. Wir unterstützen unsere Agenturen und Spezialdienstleister mit Expertenwissen, strategischer Beratung, technischen Innovationen und spezialisierten Diensten wie Tool-Entwicklung, Digital Communication und Business Development.


Benefits

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Home Office Option
  • Sonderurlaub, z.B. bei Umzug oder Jubiläum
  • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamsport (Fußball, Firmenläufe, Agency-Cup-Teilnahme)
  • Fitness First-Vergünstigung
  • Vergünstigtes Firmenticket
  • Betriebsarzt: kostenlose Sehtests und Grippeschutzimpfung
  • Massagen
  • Täglich frisches Obst, Wasser und Kaffee soviel Du willst
  • Subventionierte Kantinen
  • Beratung zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte
  • Subventionierter Parkplatz
  • Arbeitsfreie Tage: Heiligabend, Silvester & Rosenmontag
  • Und immer ein Grund zu feiern: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karneval, Teamevents, PaF-Pizza am Freitag


Standort

Impressum

GroupM Germany GmbH
Derendorfer Allee 26
40476 Düsseldorf
 
Vertreten durch die Geschäftsführer:
Marcus Andriessen
Jürgen Blomenkamp
Karin Ross
Manuela Speckamp-Schmitt
 
Kontaktmöglichkeiten:
Telefon: +49 211 93870
Email: groupmgermany@groupm.com
 
Handelsregister: Amtsgericht Düsseldorf HRB 53957
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer: DE814820603

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Mediaplanung/Mediaberatung, Strategie, Kreation, Programmierung/Entwicklung, IT, Marktforschung, Projektmanagement, Administration/Verwaltung

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen motivierte Talente, die Lust auf ein dynamisches Agenturleben haben und uns in einem unserer vielfältigen und spannenden Bereiche unterstützen wollen - abhängig vom Job, ob mit Hochschulabschluss und/oder Ausbildung.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Immer am Puls der Zeit sind wir getrieben von Innovation. Bei uns erwartet Dich neben einer inspirierenden Atmosphäre mit flachen Hierarchien eine echte Perspektive, in der Mediabranche durchzustarten und an den neusten digitalen Themen aktiv mitzuwirken.

Wir sind mit ca. 2.000 Mitarbeitern in Deutschland die größte und führende Media-Agenturgruppe, d.h. es gibt kein Thema, das Du bei uns nicht kennen lernst. Und durch die Vielzahl unserer unterschiedlichen Experten gibt es jeden Tag etwas Neues, was Du dazu lernen kannst.
Du wirst für viele spannende Kunden und deren Marken arbeiten, darunter oft die Markführer in den jeweiligen Branchen. Außerdem hast Du bei uns vom ersten Tag an die Chance, Deine guten Ideen einzubringen und Deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Ach ja, und unser Kaffee ist auch sehr gut (und kostenlos…).


Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Werbung ist ein people’s business. Also lern uns am besten persönlich kennen.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Was macht Dich aus, was begeistert Dich und warum siehst Du Deinen weiteren Weg im größten Medianetzwerk weltweit?

There is no second chance to make a first impression.

Weg von Standardformulierungen und -vorlagen möchten wir uns durch Deine Bewerbung einen ersten Eindruck Dir und Deinen Fähigkeiten machen.

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte bewirb Dich online über unser Karriereportal www.campus.groupm.de/karriere

GroupM Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,41 Mitarbeiter
3,93 Bewerber
4,56 Azubis
  • 18.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

In meiner Abteilung super, stellenweise Aussetzer sind normal.

Vorgesetztenverhalten

Meistens sehr verständnisvoll und immer freundlich. Nur manchmal finde ich mangelt es an Durchsetzungskraft und auch der Fähigkeit, angebrachte Kritik den entsprechenden Personen deutlich mitzuteilen.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf wenige Ausnahmen super.

Kommunikation

Informationsfluss und Transparenz sind gut, aber noch nicht perfekt. Manchmal werden Dinge angekündigt, die dann doch wieder abgesagt werden.

Gleichberechtigung

Da in meiner Abteilung mehr Männer arbeiten und auch die höheren Positionen ausschließlich von Männern besetzt werden, finde ich könnte hier ein bisschen mehr frischer Wind wehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Probleme

Karriere / Weiterbildung

Der Aufstieg ist relativ schwer, da es nicht genügend freie leitende Positionen gibt.

Gehalt / Sozialleistungen

Für die Branche durchaus angemessen, ich würde mir jedoch wünschen, dass gute Arbeit entsprechend mehr honoriert wird.

Arbeitsbedingungen

Für ein Großraumbüro durchaus gemütlich.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Habe ich bisher nicht viel mitbekommen, ab und zu gibt es Kundenaktionen.

Work-Life-Balance

Da gibt es in meinen Augen nichts zu beklagen. Es wäre toll, wenn sich GroupM für ein vollständiges Gleitzeitmodell auf 40 Stunden pro Woche Basis entschließen würde. Derzeit gibt es (in meiner Abteilung zumindest) morgens eine Gleitzeit von 7:00 Uhr bis 9:30 offiziell .

Image

Außerhalb hat die GroupM ein schlechtes Image, allerdings kenne ich intern viele Kollegen, die sehr zufrieden sind.

Verbesserungsvorschläge

  • High Performer sollten definitiv für ihre Mehrarbeit entlohnt werden, zB in Form eines Bonus für die Leistungsspitzen der Abteilung. Eine andere Möglichkeit wäre, die besten Mitarbeiter schneller zu befördern als die Low Performer.

Pro

Der generelle Umgang miteinander und der Teamzusammenhalt ist in meiner Abteilung hervorragend. Die Work Life Balance ist auch sehr gut, sowie die recht flexiblen Arbeitszeiten. Das scheint jedoch von Abteilung zu Abteilung sehr unterschiedlich zu sein.

Contra

Da hier Gleichbehandlung großgeschrieben wird (was natürlich Vorteile hat), werden häufig leider besonders gute Leistungen nicht besonders wahrgenommen und auf Low Performer wird zu viel Rücksicht genommen, anstatt diese auf ihre schlechte Leistung hinzuweisen bzw. die Gründe dafür zu erfragen und etwas dahingehend zu tun, dass die Leistung der entsprechenden Mitarbeiter steigt. Dies würde auch die High Performer entlasten.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    groupm Germany GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 11.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Kollegiales und zugleich dienstleistungsorientiertes Umfeld

Vorgesetztenverhalten

Auch hier - nicht überraschend - abhängig vom einzelnen VG. Persönlich könnte ich es nicht besser getroffen haben

Kollegenzusammenhalt

Sicherlich -wie in allen Unternehmen sehr teamabhängig - doch insgesamt klare Stärke in der GroupM

Interessante Aufgaben

Meine persönlich Erfahrung ist, dass es einigen Gestaltungsspielraum gibt, sein Aufgabenspektrum zu erweitern oder auch zu verändern. Vorrausetzung wäre, dies natürlich auch zum Ausdruck zu bringen und realistische Vorstellungen zu haben...

Kommunikation

Tendenz über die letzten Jahre klar aufsteigend. Die All-Staff Meetings sind z.B. super.

Gleichberechtigung

Insgesamt eine Branche in der es overall mehr Kolleginnen als Kollegen gibt.

Umgang mit älteren Kollegen

Im gesamten Unternehmen gibt es eine breite Range von jungen bis zu sehr erfahrenen "älteren" Kollegen, wenngleich es sich -branchen/agenturtypisch - um ein Umfeld handelt, das sicherlich eher im Großteil von Kollegen

Karriere / Weiterbildung

starkes, umfangreiches Aus-und Weiterbildungsprogamm. Sowohl interne Angebote als auch externe Trainings.

Gehalt / Sozialleistungen

brachnchenübliches Gehaltsniveau. 100% zuverlässige Gehaltsauszahlungen

Arbeitsbedingungen

moderne, helle Bürogebäude, Laptop ist standard. Vom 2-er bis zum Großraumbüro alles dabei. Überwiegend open space Arbeitsplätze mit Tischgruppeninseln.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Immer wieder Unternehmensaktionen (Spenden) oder auch kontinuierliche Unterstützungen (z.b. Patenschaften Kinderdorf)

Work-Life-Balance

Wie in jeder Dienstleistungbranche gibt es Phasen, die intensiver sind als andere, doch overall hat man Freiheitsgrade seine persönliche Work-Life-balance in Absprache mit den Vorgesetzten zu regulieren.

Image

GroupM als Marke ist sicherlich noch nicht überall über die eigene Branche hinaus bekannt, wenngleich es sich hierbei um den Marktführer handelt.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    groupm Germany GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 06.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Natürlich wie überall sehr subjektiv, allerdings ist ein großteil des Managements fair, spritzig und auf Augenhöhe.

Kollegenzusammenhalt

Ich verbringe mit meinem Team täglich ca 8-9 Stunden zusammen und ich könnte mir keinen Alltag mehr ohne sie vorstellen.

Speziell auf den diversen Events, werden die Kollegen schnell zu Freunden.

Interessante Aufgaben

Dieser Punkt ist definitiv erfüllt, denn an Aufgaben mangelt es nie und Abwechslung ist eine Konstante.

Karriere / Weiterbildung

Hier gillt das gleiche wie beim Thema "Aufgabengebiet": Sobald man einen Wunsch äußert, wird sich hiermit ernsthaft auseinandergesetzt. Auch wenn die Antwort mal ein "nein" ist, geschiet diese transparent und schnell.

Gehalt / Sozialleistungen

Ich bin sehr zufrieden, natürlich aber auch nach oben hin nicht gedeckelt.

Arbeitsbedingungen

Moderne Büroräume mit allen Annehmlichkeiten einer modernen Agentur (nur das Bällebad fehlt).

Work-Life-Balance

Flexibel, auch wenn mal ein privater Termin dazwischen kommt.

Image

Überraschenderweise ist die GroupM noch nicht so bekannt in meinem Freundeskreis.

Verbesserungsvorschläge

  • Bällebad

Pro

Die Arbeitsatmosphäre (Kollegen/Dynamik/Büroräume)

Contra

Man könnte durchaus noch etwas mehr Marketing für die Marke "GroupM" machen, sodass es zumindest in meinem Freundeskreis kein "Hidden Champion" mehr ist.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    groupm Germany GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für so ein schönes Lob genommen hast. Wir freuen uns sehr darüber, dass Du bei uns rundum zufrieden bist. Besonders freut uns aber Dein konkreter Verbesserungsvorschlag - das Bällebad. Wir versprechen Dir uns an der richtigen Stelle dafür einzusetzen. Vielleicht klappt es dann ja auch mit dem Marketing ;-) Deine Freunde kannst Du uns übrigens jederzeit empfehlen. Wir sind immer auf der Suche nach frischen Talenten, die wir für GroupM begeistern können. Weitere Infos zu unserem Recruit-a-friend-Programm findest Du im Intranet - schau doch mal vorbei! Viele Grüße

Hannah Hildebrand
Manager Personalmarketing und Talent Acquisition
GroupM Germany GmbH


Bewertungsdurchschnitte

  • 47 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (20)
    42.553191489362%
    Gut (12)
    25.531914893617%
    Befriedigend (6)
    12.765957446809%
    Genügend (9)
    19.148936170213%
    3,41
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    80%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    20%
    4,12
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,56

kununu Scores im Vergleich

GroupM
3,48
52 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Marketing / Werbung / PR)
3,61
50.110 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.438.000 Bewertungen