Optimale Entwicklungsmöglichkeiten, Arbeitsbedingungen und Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausgezeichnete Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten, sehr gutes Essen in der Kantine, gute Parkmöglichkeiten und Verkehrsanbindung, Gehalt und finanzielle Zulagen, auch das spannende Produkt und weltweite Präsenz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sind wenige externe Mitarbeiter. Ich glaube, es würde dem Unternehmen gut tun neue Mitarbeiter aus anderen Unternehmen, Städten mit neuen Erfahrungen und Ideen einzustellen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Maßnahmen zur Teambildung für jede Abteilung, die sich in regelmäßigen Abständen wiederholen
Arbeitsatmosphäre
Mein Vorgesetzter ist sehr offen und loyal gegenüber jeden Kollegen/ jeder Kollegin. Auch gegenüber neuen Ideen und Engagement. Er bringt volles Vertrauen mir gegenüber und schafft in unserem Team ein angenehmes Arbeitsklima
Kommunikation
In meiner Abteilung finden Meetings relativ selten statt, wobei ich es mir doch öfters wünschen würde. Daher kommen nur drei Sterne
Kollegenzusammenhalt
Leider gibt es wohl in fast jedem Team die eine oder andere Person, die für eine schlechte Stimmung sorgen bzw. nicht viel Vertrauen erwecken. Solche gibt es aber überall. Im großen und ganzen sind alle Kolleginnen und Kollegen hilfsbereit.
Work-Life-Balance
Man hat eine sehr gute Arbeitszeitregelung (Gleitzeit). Überstunden kann man meistens ptoblemlos abbauen, es geht sogar spontan
Gleichberechtigung
In einem überwiegend männlichen Unternehmen muss man sich als Frau etwas durchsetzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kenne ein paar neue Kollegen, die Ü50 sind. Groz-Beckert gibt jedem eine Chance, der es verdient, unabhängig vom Alter, Geschlecht oder Herkunft.
Arbeitsbedingungen
Obwohl ich in einem Großraumbüro sitze, fühle ich mich dort richtig wohl und kann sehr produktiv arbeiten. Es wird auf einander Rücksicht genommen und in besonders stressigen Momenten, wenn gerade an drei Apparaten gesprochen wird, hat man auch Verständnis dafür. Was mich am Anfang sehr positiv überrascht hat, sind zahlreiche Pflanzen in den Gängen, die regelmäßig von einem Dienst gepflegt und gegossen werden. Der Arbeitsplätz ist groß genug, jedem Mitarbeiter steht noch ein Schrank zur Verfügung, in dem Mann auch private Sachen aufbewahren darf.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer pünktlich überwiesen. Wir dürfen uns jedes Jahr auch über Urlaubs- und Weihnachtsgeld freuen. Auch über zusätzliche Leistungen
Image
Das Unternehmen macht sehr viel nicht nur für sein Image, sondern auch für seine Mitarbeiter. Schon die Tatsache, dass für die Kinder der Mitarbeiter eine eigene Grundschule und ein Kindergarten gebaut worden sind, zeigt, dass die Firma sehr sozialbewusst ist und unter anderem auch damit ein gutes Image schafft.
Karriere/Weiterbildung
Groz-Beckert Academy bietet in der Hinsicht sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten an. An dieser Stelle möchte ich die einwandfreie Einarbeitung erwähnen. Darauf wird in dem Unternehmen viel Wert gelegt und das Personalteam und Co. erstellen einen grandiosen Einarbeitungsplan.