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Arbeitgeber stellen sich vor

Günther Schleif- & Poliertechnik GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,20 Mitarbeiter
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  • 17.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Eine Gleitzeit-Regelung würde das Unternehmen noch hervorragend abrunden.

Pro

Ich arbeite seit fast zwei Jahren in diesem Unternehmen. Nach meinem Arbeitsbeginn als Assistentin der Geschäftsführung wurden mir rasch verantwortungsvolle und interessante Aufgaben zugeteilt. Es folgte nach ein paar Monaten schließlich ein Angebot, die Abteilung zu wechseln und im Innendienst als Customer Service zu arbeiten. Dieses Angebot nahm ich sehr gern an. Mir macht meine Arbeit viel Spaß, da ich die Einkaufs- und Verkaufsseite betreue, selbständig arbeiten kann und die Kommunikation mit nationalen und internationalen Kunden stets abwechslungsreich ist.
Die Kommunikation mit der Geschäftsleitung empfinde ich als gut, es gibt eine wöchentliche Unternehmensbesprechung, bei denen Neuigkeiten, Probleme, Änderungen und aktuelle Themen zu Kunden oder Lieferanten besprochen werden. Teilweise könnte die Kommunikation unter den Mitarbeitern verbessert werden. Dennoch herrscht in dem Unternehmen ein familiäres Klima.
Werden die Aufgaben von den Mitarbeitern stets motiviert, qualitativ und mit Eigeninitiative erfüllt, bekommt man auch von der Geschäftsleitung entsprechende Anerkennung.

  • 09.Feb. 2018 (Geändert am 13.Feb. 2018)
  • Mitarbeiter

Pro

Persönlich kann nichts Negatives über meinen AG und die Firma berichten. Ich bin nun schon über ein Jahr im Unternehmen tätig und das "Kommen und Gehen" kann ich nicht bestätigen. Natürlich kann man nicht mit jedem Charakter gleich gut auskommen, aber ich verstehe mich mit allen prima. Wer möchte kann und wird gefördert und bekommt die Möglichkeiten Weiterbildungen zu besuchen.
Man sollte vielleicht einmal bedenken, dass auch AG nur Menschen sind, die eine große Verantwortung tragen und nicht jeder Tag gleich ist!

  • 05.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

schlechtes Klima durch permanentes Mißtrauen

Vorgesetztenverhalten

es zählt nur eine Meinung

Kollegenzusammenhalt

Kollegen werden gerne gegeneinander ausgespielt

Gleichberechtigung

Es wird mit verschiedenen Maßstäben gemessen

Gehalt / Sozialleistungen

keine Sozialleistungen

Work-Life-Balance

starre Arbeitszeiten
keine Rücksichtnahme

Pro

pünktliche Lohnzahlung

Contra

Mitarbeiterführung totalitär
schlechtes Klima
ungleiche Behandlung der Mitarbeiter


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Bewertungsdurchschnitte

  • 8 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
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Günther Schleif- & Poliertechnik GmbH & Co. KG
2,20
8 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Sonstige Branchen)
3,26
148.044 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,29
2.604.000 Bewertungen