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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Kinderbetreuung
Rabatte
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindunggutes klima im unternehmen jeder hilft jeden
- die freundlichen, zuvorkommenden Leute
- alle sind kommunikationsbereit und offen
- große Rücksicht auf Vorerkrankungen (insb. psychischer Natur)
- jeder Mitarbeiter trägt Verantwortung
- die wunderschöne Gegend in der der Verlag liegt
Es gibt nichts, was man an diesem Arbeitgeber gut finden kann.
es passt keine mängel in dem unternehmen
Absolute Kontrolle, Mitarbeiter werden angelogen, Fehler des Chefs werden auf Mitarbeiter geschoben. Es gibt unzählige Sachen, die man aufzählen kann. Aber es gibt auch genug ausgeschiedene Mitarbeiter, die darüber berichten können.
nichts klasse1a ein top unter nehnen macht alle für seine midarbeiter
Hat alles keinen Sinn, weil sich nichts ändern wird.
Der am besten bewertete Faktor von Gutverlag Limited ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr nettes Team.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gutverlag Limited ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gleich Null, weil teilweise nicht mal die Auszubildenden ihre Zeit durchhalten und vorher schon freiwillig gehen.
Da es sich um kleines inhabergeführtes Unternehmen handelt sind die Aufstiegschancen begrenzt.
