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Hire & Fire

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- interessante Kunden
- Kölner Räumlichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- mangelnde Kommunikation
- Köln wird als Standort nicht ernst genommen, sondern dient mehr als eine Eltviller "Zweigstelle", um auch Mitarbeiter einstellen zu können, die nicht ins Rheingau ziehen möchten
- die vielen Fahrten nach Eltville

Verbesserungsvorschläge

- offener Kommunizieren, sowohl intern als auch extern
- für mehr Ausgewogenheit zwischen Köln und Eltville sorgen
- detailliertere Briefings

Arbeitsatmosphäre

Die angespannte Arbeitsatmosphäre aus Eltville schwappt durch die enge Zusammenarbeit auch nach Köln rüber. Die Erwartungen und der Druck sind schon sehr hoch, das bekommt man auch zu spüren, obwohl es im Kölner Büro durch die räumliche Distanz doch etwas entspannter ist. Wer nicht den Erwartungen entspricht, wird schnell "aussortiert" - die Zahlen müssen stimmen, damit die Agentur in ihrem Netzwerk gut dasteht.

Kommunikation

Die interne Kommunikation ist geprägt von Heimlichtuerei, ausgehend von der Geschäftsleitung. Kaum etwas wird offen kommuniziert, was sich selbst auf die Zusammenarbeit mit den Kunden auswirkt. Irgendwann weiß man nicht mehr, wer was wissen und mit wem man worüber sprechen darf. Man muss immer darauf bedacht sein, ja nichts Falsches zu sagen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind alle nett, aber ingesamt herrscht doch ein sehr förmliches Klima.

Work-Life-Balance

Für eine PR-Agentur sind die Arbeitszeiten in Köln im Rahmen.

Vorgesetztenverhalten

Die Kölner Büroleitung verfügt über hohe Führungskompetenzen. Von der Geschäftsführung am Firmen Sitz in Eltville kann man das nicht behaupten. Leider wird die Kölner Niederlassung fast ausschließlich von Eltville aus gesteuert. Die Kommunikation zwischen den Standorten gestaltet sich schwierig, was durch die zahlreichen, aber ineffizienten Fahrten von Köln nach Eltville nicht wettgemacht wird. Unzureichende Briefings verbessern die Situation ebenfalls nicht.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren interessant und abwechslungsreich. Neue Ideen/Konzepte werden nur schleppend umgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Das Kölner Büro ist sehr schön und auf dem neuesten Stand der Technik. Es gibt jedoch nur ein einziges Büro mit 3-4 Personen, in dem auch die Kölner Leitung sitzt. Obwohl die wie gesagt nett und kompetent ist, ist die Atmosphäre doch eine andere als wenn die Mitarbeiter "unter sich" sind.

Image

Die Agentur ist in der Branche schon bekannt und wohl auch einigermaßen geschätzt, wirkt im Vergleich zur Konkurrenz aber teilweise doch recht angestaubt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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