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Händlerbund 
Management 
AG
Bewertung

Ein Arbeitgeber mit viel Potential, Kommunikation auf Augenhöhe und spannenden Herausforderungen

4,0
Empfohlen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mobile Office inkl. der technischen Ausstattung, Hunde im Büro erlaubt, Fitnessstudio im Büro, Transparenz durch monatliche Meetings und Einsichten in Dashboards, lockere Kommunikation untereinander und "Du-Kultur"

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Etwas schlechtes fällt mir so nicht ein, es gibt Punkte an denen gearbeitet werden muss - würde ich aber nicht als schlecht betiteln wollen. Keine Firma ist von Grund auf fehlerfrei, schon gar nicht wenn sie sich im Wachstum und in der Weiterentwicklung befindet.

Verbesserungsvorschläge

Eigenes Weiterbildungsangebot erweitern

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich ist die Atmosphäre gut, auch bereichsübergreifend. Natürlich gab es in der Vergangenheit auch Herausforderungen, die die Stimmung etwas getrübt haben, jedoch wurde mir immer ein wertschätzendes Gefühl vermittelt und Entscheidungen wurden nachvollziehbar offen gelegt.

Kommunikation

Im Unternehmen wird viel kommuniziert, über unterschiedlichste Kanäle. Von Vorteil ist, dass es dadurch auch über den kurzen Weg zu Abstimmungen kommen kann (Chat). Als kleinen Nachteil sehe ich, dass es ab und an zu kompliziert gehalten wird oder das Meetings/Absprachen zeitlich nicht effektiv genug genutzt werden.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt untereinander ist gut. Man hilft sich auch über verschiedene Abteilungen hinaus und unterstützt sich gegenseitig. Wir versuchen trotz der Situation über Videochats auch von zu Hause in Kontakt zu bleiben und auch so mal zu quatschen oder einen Kaffee zusammen zu trinken/gemeinsames Mittagessen, etc.

Work-Life-Balance

Für mich ein absoluter Pluspunkt in der Firma. Durch die Kernarbeitszeit und das Mobile Office sind private Termine und Familie super mit der Arbeit planbar und auch kurzfristige Sachen können größtenteils wahrgenommen werden. Die angebotenen Benefits sind toll, man kann im hauseigenen Fitnessstudio Sport treiben, bekommt Getränke gestellt und fühlt sich einfach wohl im Büro. Geleistete Überstunden werden eigenverantwortlich abgebummelt.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Führungskräfte empfinde ich bisher immer als angemessen. Natürlich werden auch hier Entscheidungen getroffen, die nicht immer positiv sind - das gehört aber nun mal zu den Aufgaben eines Vorgesetzten dazu. Trotzdem fühle ich mich gut aufgehoben und kann jederzeit zu meiner Führungskraft gehen ohne Angst zu haben etwas falsches zu sagen oder zu machen.

Interessante Aufgaben

Während meiner bisherigen Zeit habe ich immer Aufgaben gehabt, die anspruchsvoll aber trotzdem gewissermaßen routiniert waren und wo sich mit der Zeit ein toller Workflow entwickelt hat. Darüber hinaus gab es immer wieder neue Herausforderungen oder Aufgaben denen ich mich stellen durfte und an denen ich auch gewachsen bin.

Arbeitsbedingungen

Kleiner Sterneabzug bei den Räumlichkeiten. Sie sind zwar recht modern, aber spiegeln meiner Empfindung nach nicht unseren dynamischen und jungen Arbeitsstil wieder. Hier gibt es noch Luft nach oben für noch moderneres Arbeiten im Büro. Technik ist aber auf dem neusten Stand und man kann problemlos aus dem Mobile Office arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung in grün, gelb und Papier. In vielen Abteilungen wird fast gänzlich auf Papier verzichtet.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier besteht sicherlich noch Handlungsbedarf für die Zukunft, um gute Leute weiterhin motiviert zu halten und auch neue Mitarbeiter mit gutem Know-How für uns zu gewinnen. Gehalt kommt aber pünktlich und wenn man gewillt ist kann man mit seiner Führungskraft über die Gehaltsentwicklung sprechen.

Karriere/Weiterbildung

Konkrete Weiterbildungsangebote gibt es nicht. Wir haben eine eigene E-Learning Plattform, wo man sich rund um das Thema E-Commerce weiterbilden kann. Spezifische Lehrgänge oder Kurse müssen aktiv angefordert werden.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Händlerbund HR-Team, HR Business Partner
Händlerbund HR-TeamHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir danken dir für dein ausführliches und ehrliches Feedback zu unserem Unternehmen. Wir freuen uns, dass du dich bei uns gut aufgehoben fühlst, dir deine Arbeit Spaß macht, die Aufgaben vielfältig sind und du unsere Transparenz als positiv aufgenommen hast.

Deinem Verbesserungsvorschlag, unser eigenes Weiterbildungsangebot zu erweitern, nehmen wir uns gern an. Das Thema hausinterne Personalentwicklung ist auch für uns als Unternehmen ein Ziel in der Zukunft. Solltest du dahingehend schon Ideen oder Erfahrungen gesammelt haben, komm doch gern auf unser HR-Team zu.
Gleiches gilt beim Thema Räumlichkeiten - kreative Ideen kannst du uns gern mitteilen, gemeinsam wird dann entschieden, was umgesetzt werden kann.

Ansonsten freut es uns, dass du bei uns eine gute Work-Life-Balance genießt, einen tollen Kollegenzusammenhalt erfährst und unsere Benefits zu schätzen weißt.
Wir sind dankbar, dass du Teil vom Händlerbund bist und freuen uns auf eine weitere produktive Zusammenarbeit mir dir!

Dein Händlerbund HR-Team

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