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Bewertungen

15 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Die Partner haben alle zwei Gesichter! Alle negativen Bewertungen werden hier gelöscht.

1,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige der Partner haben wirklich Ahnung von Ihrem Bereich. Manche konnten einem viel Fachwissen vermitteln und Wertvolle Tipps für die berufliche Zukunft mitgeben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der fehlende Respekt den Mitarbeitern gegenüber. Die schlechten Rahmenbedingungen. Das Vorgesetztenverhalten. Die Hinterhältigkeit untereinander.

Verbesserungsvorschläge

Lernen mit dem negativen Feedback umgehen und nicht alle schlechten Kununu Bewertungen löschen um den Schein aufrecht zu erhalten.

Image

Mehr schein als sein. Man sollte sich fragen warum so eine hohe Fluktuation herrscht

Work-Life-Balance

Wenig Flexibilität Seitens des Arbeitgebers. Flexibiltät des Arbeitnehmers wir aber vorausgesetzt. Auch im Urlaub oder am Wochenende wird man kontaktiert. Trotz AU wird gefragt, ob man aus dem Homeoffice Arbeiten kann.

Kollegenzusammenhalt

Einige Kollegen waren super und haben den Arbeitsalltag verschönert. Andere wiederum waren sehr hinterhältig und es wurde viel hinterm Rücken geredet.

Vorgesetztenverhalten

Haben alle zwei Gesichter! Die meisten sind abgehoben und haben wenig bis garkeinen Respekt. Bieten ihren Mitarbeitern einen Hungerslohn und 24 Urlaubstage aber fliegen selbst jeden Monat in den Urlaub und leben im Luxus.

Arbeitsbedingungen

In die Ausstattung und die Büroräume wurde mehr investiert als in die Mitarbeiter. Sehr moderne Einrichtung.

Kommunikation

Es wurde wenig bis garnicht kommuniziert. Das meiste hat man über den Flurfunk erfahren.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich. Es gab ein mal die Woche ein gemeinsames Mittagessen im Wert von 10€, ansonsten aber keine Boni. Das meiste stecken sich die Partner ein.

Gleichberechtigung

Es wurde immer betont, dass alle Mitarbeiter gleichgestellt sind. Allerdings waren die Azubis für einige Partner nur billige Arbeitskräfte und der Bildungsauftrag wurde nicht ernst genommen.

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Meiner Meinung nach gibt es hier weder Wertschätzung, faire Bedingungen oder Entwicklungsperspektiven

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Grundidee, dass man sich auf Augenhöhe begegnet und offen miteinander umgeht, was ich aber selten erlebt habe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Strukturen der Segmente, die Einzelkämpfermentalität, die fehlende Kommunikation und Wertschätzung , die Willkür, das Vergütungssystem, nur 24 Urlaubstage, die Erwartung im Urlaub zu arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Die zugrundeliegenden Werte tatsächlich leben und offen mit seinen Mitarbeitern kommunizieren


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ungeeignet als Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

1 mal wöchtentlich gemeinsames, bezuschusstes Mittagessen bis 10€

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Starre Hierarchie. Herablassende Haltung der Obersten.

Verbesserungsvorschläge

Anerkennung und Wertschätzung. Weg von dem konservativen Gedankengut. Mitarbeitern Chancen bieten. MA als Menschen mit Gefühlen und Bedürfnisses sehen und nicht als Zahl.
Negative Bewertungen nicht einfach löschen lassen, sondern wirklich auf Kritik eingehen und an sich arbeiten. Aus Erfahrung kann ich sagen: Als potentieller Mitarbeiter ist man skeptisch wenn es nur positive Bewertungen gibt

Arbeitsatmosphäre

Survival of the fittest - oder eher: wer lässt mehr durchgehen?

Image

Unter den Mitarbeitern schlecht. In der Branche unbekannt, unter Kunden aber wertgeschätzt

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit, Home Office, flexible Stunden und mehr wird versprochen. Wenn man aber das Angebot annimmt, wird das gegen einen verwendet. Man muss die Stunden absitzen, auch wenn man gehen „darf“. Wenn du nach 17 Uhr nicht erreichbar bist, dann bist du unzuverlässig. 40 Stunden Woche, 24 Tage Urlaub, Anrufe nach Feierabend waren nicht unüblich, ich wurde auch Somntags vom Vorgesetzen kontaktiert

Karriere/Weiterbildung

Es scheint so, als sei h+f für die meisten nur ein Zwischenstopp. Dafür spricht die kurze durschschnittliche Betriebszugehörigkeit. Viel Fluktuation. Karriere machst du danach.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich. Es wird mit dem Bonusmodell gelockt. Das gilt aber nur für Manager mit entsprechender Erfahrung, und Manager gibt es nicht mal eine Handvoll. Einige Mitarbeiter wurden als billig betitelt.

Kollegenzusammenhalt

Vereinzelt wird zusammengehalten, Ausgrenzung erfahren die meisten

Umgang mit älteren Kollegen

Außer den Vorgesetzten gibt es niemanden ü35

Vorgesetztenverhalten

Willkürlich. Intransparent. Wertschätzung habe ich nicht erfahren, mir gegenüber und anderen. Es wird gelästert. „Du musst dich erst beweisen bevor du respektiert wirst.“

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung. Apple Laptops und Zubehör. Telefonieren bitte über den eigenen Anbieter. Es gab keine Unterweisungen, ich habe keine Feuerlöscher gesehen…

Kommunikation

Zwischen gesagtem und gelebten liegen Welten. Das Wissen wird vorausgesetzt, die Einarbeitung war sehr kurz.

Gleichberechtigung

Gesagt wird: alle sind gleich, alle auf Augenhöhe, von Azubis bis zu den Vorgesetzten. Gelebt wird das Gegenteil. „Die stupide Arbeit geht an die Studis. Berufseinsteiger sind unerfahren und lassen sich einfach ausbeuten.“

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist gleich.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Mein Erlebnis war positiv.

4,6
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Anders als hier geschildert, hatte ich ein positives Erlebnis. M und M war ein Top Vorg.
Alles auf einfachen Weg mit viel Wertschätzung und Respekt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehr gute Vakanzen im privaten Sektor und mehr Verdienst.

Verbesserungsvorschläge

Mehr gute Vakanzen im privaten Sektor.

Vorgesetztenverhalten

Besonders M und M (Anspielung da Namen nicht genannt werden dürfen) war ein Top Vorg.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tolles Unternehmen!

5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der respektvolle Umgang. Die Möglichkeit zur stetigen Weiterbildung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Gibts zurzeit nichts

Die Ausbilder

Hammer


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Coole Kollegen und eine spannende Ausbildung!

4,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Ausstattung, Angenehme Atmosphäre, Spannende Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist von Spaß und Zusammenhalt geprägt
Man wird von den Kollegen nett empfangen

Karrierechancen

Jeder kann sich individuell weiterentwickeln

Arbeitszeiten

flexibler/moderner Umgang mit dem Thema Arbeitszeit

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung ist angemessen

Die Ausbilder

Die Ausbilder nehmen sich viel Zeit für die Ausbildung und vermitteln intensiv neues Wissen
Fragen werden ausführlich beantwortet

Spaßfaktor

Coole Events und nette Kollegen

Aufgaben/Tätigkeiten

Spannende und wechselnde Aufgaben
Verantwortungsvolle Tätigkeiten

Respekt

Die Mitarbeiter pflegen einen respektvolles Miteinander


Variation

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Spannende Aufgaben und super Kollegen!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre, Ausstattung des Büros und die Arbeitskollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bis jetzt habe ich nichts zu meckern

Arbeitsatmosphäre

Ein wirklich sympathisches und freundliches Team. Es herrscht eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und ein gutes Miteinander. Auch die gemeinsamen Mittagspausen fördern den Zusammenhalt.

Image

Alle Mitarbeiter reden positiv für das Unternehmen. Einzige "Schwachstelle" ist, dass das Unternehmen darüber hinaus nicht ganz so bekannt ist.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten nach Absprache möglich.

Karriere/Weiterbildung

Die hahn+friends group unterstützt einen beim Thema Weiterbildung. Beim Studium wird man finanzielll sowie zeitlich unterstützt.

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessene Vergütung. Leistung wird auch gerecht vergütet. Sozialleistungen im Verbesserungspotenzial.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel digital gearbeitet und versucht Papier zu sparen, aber natürlich immer noch mit Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Super Team! Gemeinsames Mittagessen, freundliche Kollegen, Teamevents,... Es macht einfach Spaß zur Arbeit zu kommen.

Vorgesetztenverhalten

Man fühlt sich immer als Teil des Teams und wertgeschätzt. Eigene Ideen werden gerne aufgenommen und auch umgesetzt. Kommunikation immer auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Sehr modernes und schönes Büro. Alle Mitarbeiter werden mit hochwertigen Arbeitsmaterialien ausgestattet.

Kommunikation

Es wird versucht so viel Wissen und Informationen wie möglich zu vermitteln und auszutauschen. Jeder soll vom anderen profitieren.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabenfeld ist bei einer Personalberatung natürlich nicht so breit wie eine generalistische Position in einer Personalabteilung, sondern eher auf den Bereich Recruiting fokussiert, aber für diesen Bereich sehr vielfältig aufgestellt.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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TOP Arbeitgeber mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

individuelle Entwicklungsmöglichkeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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hahn+friends legt wert auf die Entwicklung jedes einzelnen!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das wir zusammen an einem Strang ziehen und jeder die Möglichkeit hat sich zu beteiligen an unserem Erfolg. An diesem Zusammenhalt arbeiten wir jeden Tag und sind daher so zu einer Gemeinschaft geworden, die auf Augenhöhe miteinander agiert.

Verbesserungsvorschläge

An Verbesserungen wird intern gearbeitet. Hier haben wir Projekte wie die Digitalisierung unserer Buchhaltung etc.

Arbeitsatmosphäre

offene Räume passend zur Atmosphäre

Image

Wir unterstützen uns gegenseitig, jeder bringt etwas in die Gemeinschaft ein

Work-Life-Balance

Was wir reingeben, bekommen wir auch zurück

Karriere/Weiterbildung

Insbesondere die persönliche Weiterentwicklung ist wichtig.

Gehalt/Sozialleistungen

Faires Gehalt, Zusatzleitungen wie VL, Getränke, Gruppenaktivitäten...

Kollegenzusammenhalt

"Friends" wird gelebt

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wir weitergegeben

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe und mit hohem Einsatz jeden einzelnen gegenüber

Arbeitsbedingungen

Schöne Räume, gute Ausstattung

Kommunikation

Wertschätzend und auf Augenhöhe

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben, jeder Einsatz unterschiedlich


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Top Unternehmen!

4,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Familiärer Umgang miteinander.

Karrierechancen

Sehr gute Übernahmechancen und super Weiterbildungsmöglichkeiten.

Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeiten.

Die Ausbilder

Sympathisch, freundlich, hilfsbereit etc.

Spaßfaktor

Ständig wechselnde Teamevents etc.

Aufgaben/Tätigkeiten

Große Vielfalt im Aufgabenbereich.

Respekt

Gegenseitiger Respekt innerhalb des kompletten Teams.


Ausbildungsvergütung

Variation

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird hahn+friends group durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 50% der Bewertenden würden hahn+friends group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich hahn+friends group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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