Top-Unternehmen im Bereich Werkzeug-Systemlieferant
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Mitarbeiter Mensch wird geachtet, Leistung wird in der Regel anerkannt und auch honoriert. Vertrauen und Offenheit zu den Mitarbeitern ist gegeben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise ist man in der Zusammenarbeit der einzelnen Abteilungen etwas weit auseinander, es fehlt an einigen Stellen das echte Teamwork. Papier wird noch sehr intensiv genutzt, hier gibt es noch viele Prozesse, die effizienter werden könnten.
Verbesserungsvorschläge
Teamwork-Bildung durch 2 - 3 Veranstaltungen im Jahr, in dem Mitarbeiter alle Abteilungen in mehreren Teams zusammengewürfelt werden und gemeinsam Aufgaben und Ideen für bessere Prozess-Gestaltung und Kundenbetreuung erarbeiten sollen, mit anschließender Präsentation - so lernen sich die einzelnen Abteilungen untereinander richtig kennen und auch zu respektieren.
Arbeitsatmosphäre
Kleineres Spezial-Team mit einer Top-Vorgesetzten als Teamleader und Macher
Kommunikation
gute, regelmäßige Kommunikation seitens Vorgesetzter und GL
Kollegenzusammenhalt
kleines Spezialteam mit tollen Kolleginnen und Kollegen - echtes Teamwork
Work-Life-Balance
Im AD gibt es die Work-Life-Balance leider nicht in dem Maß, wie es sein sollte. Urlaub kann zeitlich fast uneingeschränkt beantragt werden und wird zu fast 100% immer genehmigt
Interessante Aufgaben
Hohe Belastung aber ein hohes Maß an selbstständiger Arbeit, inder das eigene Wissen und Können zählt, um Kunden zu überzeugen und zu begeistern
Gleichberechtigung
Kolleginnen in unserem Team stehen auf der gleichen Stufe in Hierarchie und Mitsprache, hier gibt es keine Unterschiede, es zählt das Wissen und Können - egal ob Frau oder Mann
Umgang mit älteren Kollegen
bis selber 48+ , seit 4 Jahren im Unternehmen. Es gibt im Hause Hahn+Kolb einen sehr respektvollen Umgang mit allen Mitarbeitern - das Wissen und die Erfahrung von älteren Kollegen wird geschätzt - sehr junge Kollegen "unterschätzen" es zeitweilig, aber das liegt nun mal am Alter ...
Arbeitsbedingungen
im AD nur Bewertung Homeoffice-Ausstattung , diese ist auf gutem aktuellen Niveau, Dienstwagen sind gut ausgestattete Mittelklassewagen, Arbeitsmittel werden gestellt, u.a. Sicherheitschuhe, Shirts und Hemden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hohes Angagement für Nachhaltigkeit, leider wird im internen Prozess vieles, wie in alten Zeiten, noch ausgedruckt und archiviert...
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung liegt sicher nicht im obersten Bereich für diese Branche, ist aber zufriedenstellend und es folgt pünktliche Überweisung zum Monatsende. Zusatzleistungen, wie Urlaubsgeld, eine Jahresendprämie, sowie diverse zusätzliche Zahlungen, wie vermögenswirksame Leistung , Zuzahlung für öffentliche Verkehrsmittel, geldwerter Vorteil für Dienstwagen, Subventioniertes Kantinenessen, kostenlos Kaffee.
Image
Das Image von HAHN+KOLB ist aus meiner Sicht insgesamt gut - wie in jedem Unternehmen wird es immer kritische Stimmen geben und den einen oder anderen Grund zu jammern oder zu nörgeln, dennoch gibt es viele Kolleginnen und Kollegen, die schon sehr lange dabei sind. Es ist sicher keine harmonische Familie , aber wenn jeder seine Teil dazugibt passt es zusammen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine starke Akademie, die neben aktuellen Themen aus allen Bereichen auch spezielle Seminare anbietet, z.B. Raucherentwöhnung . In Sachen Weiterbildung steht es jedem Mitarbeiter frei, alle Angebote zu nutzen. Karrierechancen bestehen jederzeit, müssen sich aber durch Engagement und hohes Arbeitspensum erarbeitet werden. Die Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung sind gut, gerade weil man sich im Team weiterentwickelt - aber das liegt an jedem selbst, wie er sich einbringt und auch selbst andere akzeptiert.