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hans 
ziller 
gmbh
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score10 Bewertungen
57%57
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Alle 10 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Maschinenführer:in2 Gehaltsangaben
Ø38.300 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
hans ziller
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Hohen Einsatz zeigen und Nach Leistung beurteilen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
hans ziller
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    70%70
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • CoachingCoaching
    30%30
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    30%30
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • KantineKantine
    10%10
  • RabatteRabatte
    10%10
  • HomeofficeHomeoffice
    10%10
  • InternetnutzungInternetnutzung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass man alles ansprechen kann und man für alles eine Lösung findet
Bewertung lesen
Das jeder Angehört wird und immer für eine Lösung gesorgt wird
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Da fällt mir nichts dazu ein.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Alles , kollegial fühlt man sich wie im Knast und sehr wenig bezahlt
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Umgang mit älteren Mitarbeitern.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Produktionsleiter ändern, und nicht für ausgebildete Mitarbeiter fast das Mindestlohn zahlen
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Mehr nach der tatsächlichen Leistung von einzelnen Personen bewertet werden sollte
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Ältere Mitarbeiter besser behandeln.
Einführung eines Betriebsrates.
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Auf eine 37,5 Stundenwoche ändern
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Einführung eines Betriebsrats und Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,6

Der am besten bewertete Faktor von hans ziller ist Arbeitsatmosphäre mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Super, leider sind einige Kollegen sehr oft krankgeschrieben
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • hans ziller wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet hans ziller schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeitenden hans ziller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei hans ziller als eher traditionell.
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