Solider Arbeitgeber - gute Sozialleistungen - Super Coronamanagement - stark Gruppenabhängig
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für die super schnelle Einrichtung des Homeoffices, weiter so, auch nach der Krise. Man sieht, dass die Produktivität und Bereitschaft steigt, Mehrarbeit zu leisten. Leider blockiert die GL-Ebene Homeoffice, hier sollte angesetzt werden.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Alles super!
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Das Krisenmanagement ist super. Schnelle Reaktion mit super Kommunikation. Früher hieß es "Profis mit Herz". Dem kann man voll und ganz zustimmen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist stark abhängig von der Gruppenleitung. Kontrolle und Schlechtreden von Leistungen anderer sind allgegenwärtig. Heute empathisch und morgen tyrannisch.
Kommunikation
Gruppenrunden, das Intranet und weitere Maßnahmen sind vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich gut, aber man muss trotzdem aufpassen, was man sagt.
Work-Life-Balance
Super, wir hoffen jedoch alle auf Homeoffice, da überall Raumknappheit besteht, der Fahrtweg anstrengend ist und man zu Hause konzentrierter arbeiten kann.
Vorgesetztenverhalten
Stark wechselnde Stimmungsschwankungen der Führungskraft, andere Kollegen und Leistungen werden schlechtgeredet, man kann nie etwas zu 100% korrekt machen, der Ruf dieser Person ist bekannt. Leider können die Mitarbeiter die Führungskraft nicht bewerten, Themen offen ansprechen wären zum Nachteil. Es gibt aber auch super Führungskräfte in der Hanse!
Arbeitsbedingungen
Überwiegend super, nur langfristig Homeoffice fehlt.