Traditionsreederei auf dem Weg nach unten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hapag-Lloyd AG in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
spannende Tätigkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unternehmenskultur wird sukzessive aufgegeben;
interne Stellen sind vor der Ausschreibung vergeben;
Vorgesetzte sind idR keine Akademiker, von daher tut man es sich mit solchen schwer; (es wird verwaltet und nicht gestaltet)
Elternzeit ist ausdrücklich nicht erwünscht;
Abteilungen arbeiten gegeneinander;
Azubis werden nur nach Noten ausgewählt;
Verbesserungsvorschläge
Bewertungssystem von unten nach oben
Prozesse transparenter machen
Kommunikation verbessern
Knigge-Kurse für Personalverantwortliche
aktivere Rolle der HR Abteilungen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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