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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Essenszulage
Gute VerkehrsanbindungDer Lohn kommt pünktlich.
Den starken Druck den alle ausgesetzt sind.
Mitarbeiter mit Sonderzahlungen belohnen.
Hört euch mal an was man zu sagen hat, geht nicht immer mit Druck dagengen an. Zuhören, ausreden lassen dann diskutieren. Man kann alles lösen und ZUSAMMEN findet man einen Weg.
Der am besten bewertete Faktor von Haus am Sodenmattsee1 ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das klappt im Großen und Ganzen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Haus am Sodenmattsee1 ist Image mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Auch wenn es besser wird.
Es gibt kaum einer der zufrieden ist. Arbeitsbedingungen und Vorgesetztenverhalten ist bei jeder Gelegenheit im Gespräch.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt Möglichkeiten.
Weiterbildung veraltet, eine eigene Persönlichkeit sollte man nicht haben.
