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Jetzt Profil vervollständigen12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
es gibt 2 mal Mittagessen gratis und das Miteinander wird groß geschrieben
fällt mir nichts ein
Hier kommt man gerne ins Büro
die Menschen die hier arbeiten haben ein soziales WARUM und das verbindet merklich anders als wenn man nur seinen Job macht
Optimale Zeiteinteilung und Homeoffice
Weiterbildung wird sehr unterstützt und man kann auch in andere Berriche wechseln
Wie in gemeinnützigen Unternehmen üblich
ergibt sich schon aus der Arbeit für Stiftungen
Hier unterstützt man auch abteilungsübergreifend
das Wissen und die Erfahrung wird geschätzt
Immer ein offenes Ohr
man hat alles was man braucht
die Wege sind kurz und alle sind auf Augenhöhe
die Stiftungslandschaft ist vielfältig
Ich hatte Pech mit meiner direkten Vorgesetzten
Super nette Kolleg:innen. Offene und positive Arbeitsatmosphäre. Man kann jedem jederzeit Fragen stellen und hilft sich gegenseitig.
alle Mitarbeiter sind voller tatendrang, freundlich, wertschätzend, hilfsbereit, das Miteinander wird gepflegt in Team Events, gemeinsames Mittagessen
Es wird alles versucht auf individuelle Wünsche einzugehen
Das Gehalt ist dem 3. Sektor entsprechend, kann nicht mit den Gehälter vertriebsorientierter Unternehmen mithalten- man entscheidet sich dafür.
Deswegen dennoch fair- Alle Sternchen
Es ist ein gutes repektvolles, schönes Miteinander
Setzt sich ein, verteilt Aufgaben gerecht
Durch das monatliche Hausmeeting ist man immer gut informiert
Man kann sich an einigen Themen versuchen und seine Aufgaben + den Tag frei gestalten
Toller Zusammenhalt, wertschätzender Umgang miteinander im gesamten Haus
Home Office ist möglich, familienfreundliches Unternehmen, Freizeit und Urlaub werden wertgeschätzt und gefördert
Gehalt ist entsprechend einem Sozialunternehmen geringer als in anderen Branchen. Das weiß man aber vorher.
Manche Entscheidungen benötigen etwas mehr Zeit, ist aber nicht anders, als in anderen Unternehmen. Grundsätzlich auch hier wertschätzende Kommunikation untereinander
Kommt natürlich auf die Stelle an, aber grundsätzlich steht über allem das gemeinschaftliche Engagement. Man merkt, dass man etwas Sinnvolles tut.
Hängt stark davon ab, mit wem man es zu tun hat.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungen sind mau. Kein Konzept erkennbar.
Schlechte Bezahlung, keine Gehaltserhöhungen.
Variiert, je nachdem mit wem man es zu tun hat.
So wie überall: Bei Neueinstellungen geht die Tendenz zu jungen Mitarbeitern.
So wie überall: Untere Ebene totaler Frauenüberhang, oben andersrum.
An sich interessante Aufgaben, aber mangelnde Professionalität
Setzt hohe Standards an Mitarbeiterorientierung und Ausstattung und steht im Sektor sehr gut da.
Mitarbeiterorientierung geht manchmal vor Leistung.
Rekruiting- und Berwerbungsprozess professionalisieren und mehr Weiterentwicklungsmöglichkeiten schaffen.
Freundliches, kollegiales Team, flexible Arbeitszeit und eine sinnvolle Arbeit!
So verdient kununu Geld.