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Maier 
Gruppe
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score51 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Altenpfleger:in3 Gehaltsangaben
Ø40.000 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Maier Gruppe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Maier Gruppe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    65%65
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    31%31
  • CoachingCoaching
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    21%21
  • RabatteRabatte
    21%21
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • KantineKantine
    2%2
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wünsche und Anregungen werden aufgenommen und schnellstmöglich bearbeitet und wenn möglich umgesetzt.
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das ich sehr eigenverantwortlich Arbeiten kann und auch zeitlich sehr flexibel
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Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für die Angestellten und vor allem die PDL arbeitet auch öfters mal eine Schicht mit wenn Personal fehlt auf Grund von Krankheit. Die Vorgesetzten Fragen auch immer wie es einem geht und wie es im Team läuft.
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Am Arbeitgeber finde ich sehr gut, das er präsent ist. Man hat auch als Azubi nicht das Gefühl das die Chefs auf einen herabsehen, sehr freundlich und immer für eine Überraschung gut.
Man erreicht sie auch immer, bei Fragen und Anliegen.
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Ich werde gefordert und gefördert, was meinen Arbeitsalltag sehr interessant macht. Wir entwickeln uns ständig weiter, die Verbesserungsprozesse werden immer kurzfristig umgesetzt, was auch regelmäßige, positive Veränderungen mit sich bringt.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Alles super, nur ein Punkt finde ich sehr schade und zwar kriegen nur Pflegefachkräfte auf ihre MyEdenred Gutscheinkarte monatlich Guthaben geladen, die Hilfskräfte nur zum Geburtstag.
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Fällt mir jetzt nichts ein.
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Gibt keinen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich kann nur sagen, das es schon sehr gut ist für eine neue Einrichtung. Verbessern kann man immer etwas.
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Der Garten sollte schöner gestallten weden
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Bei Bedarf Einsatz von Freelancern.
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Ich habe keinen, bin voll und ganz zufrieden!
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Bin zufrieden.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Maier Gruppe ist Karriere/Weiterbildung mit 4,8 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


Es werden immer Weiterbildungen angeboten
5
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Eins der wenigen Unternehmen (meiner Erfahrung nach) die einem so viele Möglichkeiten und Chancen bieten. Von der Chefetage erhält man auch Unterstützung, wenn man auf eigene Faust sich weiterbilden will. Sind trotzdem bereit zu helfen und zu unterstützen.
5
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Man wird gefragt welche Ziele man hat und wird dann auch unterstützt.
5
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Im Unternehmen hat man alle Chancen und Möglichkeiten sich Fort- und Weiter zu bilden. Mitarbeiter werden gefördert und haben gute Möglichkeiten beruflich aufzusteigen.
5
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Im Unternehmen hat man alle Chancen und Möglichkeiten sich Fort- und Weiter zu bilden. Mitarbeiter werden gefördert und haben gute Möglichkeiten beruflich aufzusteigen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Maier Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Maier Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Maier Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 51 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Maier Gruppe als eher modern.
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