Mehr Schein als Sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Rabatte für Angestellte beim einkauf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Leitung des Lagers. Ungenügende Kommunikation. Keine Dienstpläne. Keine Teamarbeit, jeder für sich.
Verbesserungsvorschläge
Es muss dringend ein Meister die Leitung übernehmen und nicht Leute die ungefähr wissen wie es geht.
Kollegenzusammenhalt
Der ein oder andere Kollege schaut schon mal, ob man gerade klar kommt. Vor allem wenn man Monate lang den Gastro bereich alleine machen muss. Die meisten Interessiert es aber nicht was man macht.
Work-Life-Balance
Da es im Lagerbereich keinen Dienstplan gibt, sollte man sich darauf einstellen, dass man am Freitag nach seinem Dienst gesagt bekommt, das man Sonntag eingeteilt ist. Und das ist in diesem Unternehmen normale Praxis.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten kann man es nicht nennen. Wer den ganzen Tag nur rumbrüllt und den Leuten arbeiten anschafft, die nicht in den eigenen Aufgabenbereich fallen.
Interessante Aufgaben
Wenn man keine Ahnung von Früchten hat, kann es anfangs ganz interessant sein. Das war es aber auch schon.
Umgang mit älteren Kollegen
Es hält keiner so lange durch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn man als Unternehmen zu geizig ist, in Stoßzeiten mehr Mülltonnen zu bestellen, darf sich nicht wundern wenn die Mitarbeiter alles in den Restmüll schmeißen.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Einstieg für Fachkraft Lagerlogistik etwas oberhalb der Armutsgrenze. Dann lieber als Helfer am Flughafen arbeiten. Das bisschen was man bekommt, kommt aber Pünktlich.
Image
Nach außen hin, schein der Ruf ja ganz gut zu sein, aber Firmen und Außenstehende wissen nicht wie es intern abgeht.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht. Und auch keine Möglichkeiten.