Together to the TOP ist das Motto
Kommunikation
Es wird stark daran gearbeitet, dass alle über die Ereignisse und Entwicklungen im Unternehmen informiert werden.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten. Überstundenabbau. Sehr angenehm für Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Unternehmensbereich hohe Gestaltungsfreiräume. Vorgesetzte haben ein offenes Ohr für Kritik. Gute Leistung wird gelobt und wertgeschätzt.
Interessante Aufgaben
Prozessoptimierung, Automatisierung, Digitalisierung, Transparenz sind Themen an denen permanent gearbeitet wird. Es finden regelmäßig Besprechungen statt, in denen offen über Probleme und Potenziale diskutiert wird. Es gibt viele interessante Aufgaben aber auch viel zu tun.
Arbeitsbedingungen
Verhältnismäßig gute Arbeitsbedingungen. AG ist offen ggü. Vergebesserungsvorschlägen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sowie die jährliche Gehaltsentwicklung sind gemessen an der Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Umsatz durchaus angemessen. Gute Leistung und harte Arbeit zahlen sich aus. Zudem gibt es bAV, VL und betriebliche Gesundheitsförderung. Für den Kaffee muss man zahlen. :-)
Karriere/Weiterbildung
In den letzten Jahren wurden zahlreiche Studenten und Auszubildene übernommen, junge Leute mit Engagement gefördert und befördert. Die Zahl der Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen hat in den letzten Jahren auch deutlich zugenommen.