Workplace insights that matter.

Login
Kein Logo hinterlegt

Heidolph Instruments GmbH & Co. 
KG
Bewertungen

84 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 70%
Score-Details

84 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

35 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Heidolph Instruments GmbH & Co. KG über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Die richtige Entscheidung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heidolph Instruments GmbH & Co. KG in Schwabach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann das Unternehmen nur empfehlen, ich habe es nie bereut, mich für Heidolph entschieden zu haben.

Arbeitsatmosphäre

Zusammenhalt unter der Kollegen es ist ein entspanntes und lockeres Miteinander. Eine große Heidolph Familie.

Image

Auf Made in Germany wird besonders viel Wert gelegt.

Work-Life-Balance

Durch das Gleitzeitmodell (selbst als Azubi) sind flexible Arbeitszeiten möglich.

Karriere/Weiterbildung

In der Ausbildung kann man in den verschiedenen Abteilungen Erfahrungen sammen. Die Kollegen nehmen sich für den Azubi Zeit und übertragen von Anfang an Aufgaben an den Azubi und ermöglichen ein selbstständiges Arbeiten. Es ist nie nur der Azubi.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind da, diese werden gefördert und angeregt.

Gehalt/Sozialleistungen

Firmenfeiern sind vielfältig und immer top organisiert. Ebenso gibt es eine Unterstützung bei den VGN Tickets.

Kollegenzusammenhalt

Wertschätzung des einzelnen ist zu spüren. Gelacht wird oft :). Man unterstützt sich gegenseitig um gemeinsam voranzukommen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind sehr offen für Feedback und Ideen. Die Wertschätzung der Arbeitsleistung und des einzelnen Mitarbeiters ist absolut vorhanden.
Bei Problemen, egal welcher Art, ist immer ein offenes Ohr da.

Arbeitsbedingungen

Es wird auf eine gute Ausstattung geachtet.

Kommunikation

Regelmäßig finden kurze Betriebsversammlungen statt. Der Infomationsfluss ist vorhanden.

Interessante Aufgaben

Es werden immer wieder neue, interessante und abwechslungungsreiche Aufgabe übertragen. Ideen sind immer sehr erwünscht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Teilen

Kommunikation lässt zu wünschen übrig

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Heidolph Instruments (Schwabach / Deutschland) in Schwabach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterfeste im Sommer und Weihnachten fördern den Zusammenhalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Druck, der unterschwellig ausgesprochen wird und das Leistung nicht überall wertgeschätzt wird.

Verbesserungsvorschläge

Mal etwas mehr der Basis zuhören. Strukturen und Prozesse schaffen, bevor man strategische Themen wieder ändert. Dann wären die Mitarbeiter auch weniger überfordert und frustriert.

Arbeitsatmosphäre

Die Büros sind teilweise sehr klein für die Anzahl der Mitarbeiter. Aber seit COVID steht man dem Homeoffice offener gegenüber und ermöglicht das auch problemlos.

Gehalt/Sozialleistungen

Liegt im Durchschnitt

Kollegenzusammenhalt

Eines der Dinge, die wirklich gut sind.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleiter sind in der Regel sehr um ihr Team bemüht, scheitern aber an Umsetzung manch wichtiger Themen durch interne Strukturen und deren Vorgesetzte.

Kommunikation

Man spricht leider oft über Mitarbeiter und nicht mit ihnen. Auch hört der Vorgesetzte oft nicht richtig zu bzw. versteht die Probleme seiner Abteilung nicht.

Interessante Aufgaben

Es gibt interessante Themen/Aufgaben. Aber durch ständige Wechsel der Strategie, ändern sich mitunter zu oft die Aufgaben. Das kann auch überfordern!


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Teilen

Arbeitgeber-Kommentar

Karin Lehner, Personalleiterin
Karin LehnerPersonalleiterin

Vielen Dank für die offene Rückmeldung. Wir freuen uns über das Feedback und nehmen das sehr ernst.

Homeoffice war in der Tat bei Heidolph ein eher vernachlässigtes Thema. Die Corona Krise hat uns jedoch gezeigt, dass wir viele Tätigkeiten sehr gut über digitale Medien abbilden können. Homeoffice wird auch nach dem Lockdown, da wo es die Tätigkeit zulässt, ein Konstante im Arbeitsalltag bei Heidolph sein.

Wir sind tatsächlich aktuell dabei, den Vertrieb neu auszurichten und zu strukturieren. Sollte hierbei an manchen Stellen die Kommunikation zu kurz gekommen sein, tut uns dies leid. In den nächsten Wochen werden wir gemeinsam mit jedem Mitarbeiter/ jeder Mitarbeiterin im Vertrieb seine /ihre neue Rolle inkl. Aufgaben und Verantwortungsbereichen besprechen und dann auch schriftlich festhalten.

Sollte es an der ein oder anderen Stelle klemmen oder Gesprächsbedarf geben, können Sie sich jederzeit direkt an uns wenden.

Karin Lehner (Personalleiterin)
Joachim Rösel (Vice President Global Sales / Marketing)

Super Arbeitgeber!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Heidolph Instruments GmbH & Co. KG in Schwabach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Sehr gute und detaillierte Einarbeitung für neue Mitarbeiter
- Familiärer Kollegenzusammenhalt
- Verbesserungen oder Wünsche können direkt angesprochen werden und man findet immer ein offenes Ohr bei Fragen oder Problemen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Leider keine Mittagsverpflegung, es wurde aber schon vieles versucht aber von den Mitarbeitern zu wenig angenommen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Betriebsklima, jeder Mitarbeiter wird wertschätzend behandelt.

Image

Die Firma hat einen sehr guten Ruf und achtet auch sehr darauf das das Image auf einem hohen Niveau bleibt.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance lässt sich durch die flexible Arbeitszeit gut vereinbaren. Auch Eltern haben hier die Möglichkeit privates und geschäftliches unter einen Hut zu bekommen. Der 30-tägige Urlaub kann jederzeit genommen werden.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird hier stark gefördert. Das Unternehmen beteiligt sich an den Weiterbildungskosten und unterstützt einen dabei. Jeder Mitarbeiter hat hier die Chance Karriere zu machen.

Kollegenzusammenhalt

Toller Kollegenzusammenhalt! Man versucht sich zu unterstützen und vertraut einander. Wir sitzen alle im gleichen Boot und verfolgen die gleichen Ziele.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden eingestellt und geschätzt. Auf diese Kollegen ist das Unternehmen sehr stolz, weil sie enormes Wissen haben, wovon die Jüngeren profitieren können.

Vorgesetztenverhalten

Es wird sich immer Zeit für einen genommen, wenn man Gesprächsbedarf hat. Egal ob es die Teamleitung, Abteilungsleitung oder Geschäftsführung ist.

Arbeitsbedingungen

Es wird mit sehr guter Technik gearbeitet. Während Corona wurden viele Mitarbeiter mit Notebooks für das Mobile Arbeiten ausgestattet. Die Räume werden aufgrund des Wachstums langsam zu klein, hier steht der Anbau aber bereits in den Startlöchern. Ich kann hier angenehm arbeiten.

Kommunikation

Der Informationsfluss ist sehr gut. Ich fühle mich meistens gut informiert. Allerdings abteilungsübergreifend könnte der Kommunikationsfluss noch etwas verbessert werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt Mitarbeiterprämien zB. bei bestimmten Geburtstagen oder langer Zugehörigkeit. Auch werden die Gehälter jedes Jahr angesehen und bewertet, ob das noch passend ist.

Gleichberechtigung

Hier herrscht große Gleichberechtigung. Jeder hat die gleichen Aufstiegschancen und auch die Arbeitskraft von jedem wird hier sehr geschätzt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr vielseitig und interessant. Man hat die Chance an spannenden Ideen mitzuwirken. Die Arbeitsbelastung steht im Gleichgewicht. Manchmal etwas mehr und dann gibt es wieder Tage, an welchen es weniger ist und man Aufgaben aufarbeiten kann.

Der Schein trügt.

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Heidolph Instruments (Schwabach / Deutschland) in Schwabach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich ist es hier relativ gut auszuhalten.

Work-Life-Balance

Findest du hier nicht. Es heißt lebe für den Konzern oder werde gegangen.

Kommunikation

Es dauert alles viel zu lange. Es wird hinter dem Rücken geredet usw.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind wirklich sehr interessant und abwechslungsreich


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Teilen

Technischer Service

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heidolph Instruments in Schwabach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Firmenführung
-Arbeitskollegen
-Arbeitszeitmodell
-Firmenevents
-Weiterbildung
-Servicekultur
-Familie Heidolph
-Unterstützung VGN Ticket

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kantine

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegialer und starker Zusammenhalt in der Abteilung.
Kollegen sind immer hilfsbereit.

Image

Premiumhersteller von Laborgeräten.
Bester Service in der Branche.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten. Gleitzeitmodell.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden bei Bedarf umgehend organisiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht Gewerkschaftsgebunden

Kollegenzusammenhalt

Serviceteam rockt einfach

Arbeitsbedingungen

Größtenteils werden alle Wünsche und Anregungen umgesetzt.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich.
Immer wieder neue interressante Aufgaben (Workshops etc...)


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Teilen

Ein Griff ins Klo

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Heidolph Instruments in Schwabach gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eine Erfahrung die ich mir gerne erspart hätte.
Inkompetente Führungskräfte die jede Bodenhaftung verloren haben.
Führung und Mitarbeiterentwicklung sind Fremdworte. Wer nicht funktioniert, fliegt. Absonute hire and fire Mentalität.
Es hat sich aber zum Glück langsam herumgesprochen.

Verbesserungsvorschläge

Wie soll man produzieren wenn ständig etwas fehlt. Hier sind ständig Löcher zu stopfen. Man will als innovatierer Hersteller wahrgenommen werden, vertreibt aber seit Jahren die gleichen alten Produkte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

Ansammlung narzistischer Egoisten

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Heidolph Instruments GmbH & Co. KG in Schwabach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hoher Arbeitsdruck

Image

Das Image nach außen ist mehrheitlich gut, da zu wenige das Innenleben kennen.

Karriere/Weiterbildung

Theoretisch sicher möglich. Praktisch eher leere Worte

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der Nächste. Das wahre Gesicht zeigt sich dann mit der Zeit.

Vorgesetztenverhalten

Egoisten, Narzisten und beleidigte Leberwürste.

Arbeitsbedingungen

Die IT versteht sich selbst weniger als Dienstleister denn als Arbeitsverweigerer. Dies zieht sich mehr oder weniger durch alle Abteilungen. Die 24 Stunden-Frist von Antworten auf Anfragen wird unternehmensintern selten eingehalten.

Kommunikation

Angeblich transparent. Aber der Flurfunk ist sehr ausgeprägt.

Interessante Aufgaben

Dienst nach Vorschrift, monoton


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Teilen

Sehr guter langfristiger Arbeitergeber

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Heidolph Instruments in Schwabach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Firma ist professionell aber die Atmosphäre trotzdem entspannt. Unterschiedliche Teams sind überall in der Firma sehr vereint, und die Leute sehr zufrieden mit den Verantwortungen. Das Sales Team ist sehr kollegial. Jeder Mitarbeiter des Sales Team hat interessante Verantwortungen, die durch Makromanagement geleitet wird. Also kann jeder wirklich vieles selber entscheiden und dadurch interessante und positive Verbindungen zu den Händlern (bzw. Kunden) haben. Das ist keine Firma bei der ein hohen Personalwechsel üblich ist, das zeigt: Heidolph ist ein guter Arbeitgeber und Unternehmen allgemein. Die Vorgesetzten sind sehr nah zu den Mitarbeitern. Sie sind auch sehr offen für Feedback und/ oder Vorschläge um die Abläufe zu verbessern.
EInarbeitungphase ist sehr ausführlich.
Gute Mitarbeit wird definitiv wertgeschätzt!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

Sehr guter langfristiger Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Heidolph Instruments in Schwabach gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommentar: Der Firma ist professionell aber die Atmosphäre trotzdem entspannt. Unterschiedliche Teams sind überall in der Firma sehr vereint, und die Leute sehr zufrieden mit den Verantwortungen. Das Sales Team ist sehr kollegial. Jeder Mitarbeiter des Sales Team hat interessante Verantwortungen, die durch Makromanagement geleitet wird. Also kann jeder wirklich vieles selber entscheiden und dadurch interessante und positive Verbindungen zu den Händlern (bzw. Kunden) haben. Das ist keine Firma bei der ein hohen Personalwechsel üblich ist, das zeigt: Heidolph ist ein guter Arbeitgeber und Unternehmen allgemein. Die Vorgesetzten sind sehr nah zu den Mitarbeitern. Sie sind auch sehr offen für Feedback und/ oder Vorschläge um die Abläufe zu verbessern.
Gute Mitarbeit wird definitiv wertgeschätzt!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

very good

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Heidolph Instruments in Schwabach gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommentar: everything about heidolph ist good


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen
MEHR BEWERTUNGEN LESEN