Die Talfahrt beginnt.... nicht mehr zu Empfehlen!!!
Arbeitsatmosphäre
Vor Jahren war alles Super, es hat Spaß gemacht dort zu Arbeiten nur hat sich das Blatt sehr stark gewendet.
Kommunikation
Nicht wirklich vorhanden. Man muss sich Information oft Selber zusammen suchen.
Kollegenzusammenhalt
In den eigenen Teams ist es super. Natürlich nicht mit jeden, aber im großen und ganzen Top.
Work-Life-Balance
Das ist Top.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe, die denken nur noch an sich und wie Sie den einfachen Vertrieb ausnehmen und beschneiden können. Teilweise fühlen Sie sich nicht zuständig und schicken einen dann weiter, statt sich der Probleme und Fragen Ihrer Mitarbeiter anzunehmen.
Arbeitsbedingungen
Wird immer schlechter. Außendienst ist den ganzen Tag im Auto unterwegs zum Kunden. Früher Volvo als Dienstwagen heute Opel.... Komfort bei seinem quasi Arbeitsgerät ist nicht vorhanden. Man muss es von der Stange nehmen. Hauptsache die Abteilungs... können sich Ihre Fahrzeuge zusammenstellen um mal kurz zur Arbeit zu fahren. Vielleicht mal bei den anfangen, die täglich hunderte von Kilometern fahren!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verkaufen sich besser als Sie es sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Mittelmaß, denken Sind Top aber das ist nicht so.
Image
Wird leider nach außen nicht besser. Kunden beschweren sich immer mehr und sind teils nur noch genervt.
Karriere/Weiterbildung
Bitte was? Kennt man da nicht
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter,
vielen Dank für Ihr Feedback.
Wir nehmen Ihr Anliegen ernst. Intern arbeiten wir bereits an einem Projekt mit Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Heise RegioConcept.
Sollten Sie für offene Kritikpunkte Gesprächsbedarf haben, können Sie sich jederzeit an die Personalabteilung wenden.
Viele Grüße
Katharina Falke
Referentin für Personalmarketing