Extrem schlechte Stimmung, fragwürdige Entscheidungen, schlechtes HR, keine Kommunikation
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da müsste ich jetzt lange überlegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s.o.
Verbesserungsvorschläge
Die Unternehmenskultur muss verändert werden - das betrifft auch und insbesondere die Damen und Herren in den oberen Rängen. Hier herrscht ein grundsätzliches Misstrauen dem Bodenpersonal gegenüber, bei gleichzeitig nicht vorhandener Sachkenntnis über die Produkte und Abläufe und mangelnder Erfahrung. Aber jeder hat zu allem eine Meinung!
Arbeitsatmosphäre
War vor der Coronakrise schon schlecht, Missmanagement und Planlosigkeit auf allen Ebenen.
Kommunikation
Kommunikation findet statt, aber immer nur kurz vor Toresschluss. Das ist hier Methode. Wäre mal eine Aufgabe für den Betriebsrat, aber von dem hat man ja auch seit Monaten nichts gehört.
Kollegenzusammenhalt
Absolut okay.
Work-Life-Balance
Geht es hier um Work-Life-Balance auf dem Papier oder in der Realität?
Vorgesetztenverhalten
Auf unterer Ebene absolut okay. Oberes Management ist sehr "volatil".
Arbeitsbedingungen
Wunderschöne antike Büromöbel mit Historie. Die Toiletten muss man gesehen haben! In den Großraumbüros kann man mit Gehörschutz sehr konzentriert arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird nach Tarif bezahlt, heißt 35 Std./Woche auf dem Papier (üblicher Stundenlohn) vs. 45 Std./Woche in der Realität (schlechter Stundenlohn).
Image
Zum Image von Hella innerhalb der Branche braucht man nicht viel sagen. Es entspricht in etwa dem allgemeinen Image von Hella in der Region.
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Ihr offenes Feedback.
Auch für den Betriebsrat ist es unter den Pandemiebedingungen schwierig, beständig mit den Mitarbeitern in Kontakt zu bleiben. Der Betriebsrat hat aus diesem Grund eine erste Ausgabe einer Beschäftigteninformation an die Mitarbeiter verteilt, inklusive neuer, digitaler Möglichkeiten zur Kontaktaufnahme.
Wenn Sie Interesse an einem Austausch über die Beweggründe Ihrer Bewertung haben, wenden Sie sich gerne per Mail an social.media@hella.com.
Alles Gute für Sie und bleiben Sie gesund.