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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HENDRICKS, ROST die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mitarbeiter werden in regelmäßigen Meetings über den aktuellen Stand informiert.
Der Zusammenhalt ist ausgezeichnet.
Es gibt die Möglichkeit mobil zu arbeiten. Hinzu kann Urlaub jederzeit genommen werden, wenn erforderlich.
Entscheidungen werden nicht unbegründet gefällt. Diskussionen werden immer auf einer sachlichen Ebene geführt und Mitarbeiter werden berücksichtigt.
Die Aufgaben umfassen ein ganzes Spektrum an Tätigkeiten. Hinzu kann man sich in Themenbereiche selbstbestimmt einarbeiten.
Die Atmosphäre ist sehr kollegial und freundlich. Bei Problemen oder Lösungsansätzen bekommt man konstruktives Feedback.