Sehr zu empfehlen - ein Arbeitgeberwechsel, den ich definitiv nicht bereue :)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima, Gehalt / Sozialleistungen / das Wir-Gefühl / positive und offene Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht am Arbeitgeber, sondern an den Gegebenheiten... die Parkplatzsituation ab 07:30 Uhr morgens...
Verbesserungsvorschläge
Besser auf ältere (langjährige) Mitarbeiter zugehen.
Arbeitsatmosphäre
In meiner Abteilung ist die Arbeitsatmosphäre gut, sie könnte allerdings noch etwas besser sein, gerade was die Arbeitsumgebung angeht (Pflanzen, höhenverstellbare Schreibtische, mehr Platz)
Kommunikation
Die Kommunikation ist größtenteils positiv, lösungsorientiert und konstruktiv :) Leider werden oftmals aber zu viele E-Mails herumgeschickt und zu viele Personen in CC genommen. Dadurch ist teilweise nicht klar, wer bei welchem Prozessschritt für was verantwortlich ist. Frustrationsproblematik/Fehlerquote vorhanden...
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt im gesamten Unternehmen ist gut, allerdings wird auch gerne über andere Abteilungen/Kollegen der verschiedenen Abteilungen getratscht. Der Flurfunk hat seine positiven und negativen Seiten ;) Die internen Feste/Zusammenkünfte (z.B. gemeinsames Vesper, runder Geburtstag, Teamerfolge, Teamweihnachtsfeier,...) je nach Abteilung/Teamzusammensetzung sind je nach Team/Chef*in recht unterschiedlich organisiert, das finde ich persönlich etwas schade.
Work-Life-Balance
sehr gut! 35-Std-Woche und eine tatsächlich sehr flexible Gleitzeit mit Guthabenkonto ab der 1. Minute :)
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation, konstruktiv und (natürlich je nach Chef*in) positiv und herzlich. Ich kann mich bei meinem Vorgesetzen kaum beschweren :)
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig
Gleichberechtigung
Größtenteils ist die Gleichberechtigung an einem guten Punkt, leider ist die Frauenquote und auch der Anteil der weiblichen Führungskräfte nicht sehr hoch. Außerdem kann ich das Thema Familie/Kind bzw. Rückkehr nach der Schwangerschaft selbst nicht/noch nicht beurteilen. Ich selbst fühle mich allerdings nicht benachteiligt.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier kann ich nur berichten, was ich so mitbekomme. Ältere Mitarbeiter (die schon sehr lange bei HENSOLDT tätig sind) fühlen sich wohl teilweise nicht mehr so wertgeschätzt bzw. wird deren Meinung/Verbesserungsvorschläge wohl nicht so gehört. Es herrscht bei der Gruppe wohl eine gewisse Unzufriedenheit, die auch auf neue Mitarbeiter*innen überschwappen kann. Hier sollte mehr Augenmerk darauf gelegt werden.
Arbeitsbedingungen
Größtenteils moderne Arbeitsmittel/Umgebung. Auf Arbeitssicherheit wird Wert gelegt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HENSOLDT setzt sich für verschiedene soziale und umwelt-Projekte ein. Die Mülltrennung sollte noch verbessert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
IG-Metall Vertrag plus Gewinnbeteiligung/Leistungszulagen etc., darüber hinaus auch ein Betriebsarzt, eine Kantine und ein Angebot zur Altersvorsorge. Alles in allem sehr gut :)
Image
HENSOLDT hat in der Umgebung etc. einen guten Ruf
Karriere/Weiterbildung
Es werden Schulungen/Weiterbildungen angeboten, je nach Stelle/Chef*in vermutlich unterschiedlich. Es gibt verschiedene interne Programme zur Weiterentwicklung, fachlich und persönlicher Art :)
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir danken Ihnen herzlich für Ihre positive Bewertung und die detaillierten Ausführungen zu den einzelnen Punkten. Ihre Beschreibung zur Arbeitsatmosphäre, dem Kollegenzusammenhalt, den Vergütungsmodellen und der Kommunikation gibt potenziellen Bewerbern einen realistischen Einblick in das Arbeitsumfeld bei HENSOLDT.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Schlüssel zu unserem Erfolg, und es ist uns wichtig, ihre Loyalität und ihre Leistungen angemessen zu belohnen. Es freut uns daher, dass Sie die Benefits und Vorzüge vor allem bei den Gehalt- und Sozialleistungen bei HENSOLDT wertschätzen.
Wir verstehen vollkommen, dass ein erhöhtes E-Mail-Aufkommen viel Zeit in Anspruch nehmen kann, vor allem wenn kein direktes "To-Do" daraus entsteht. Vielleicht können Sie sich bei der Abstimmung von Verantwortlichkeiten bzw. der Größe des Verteilers bei gewissen Themen nochmals mit den Kollegen und Ihrer Führungskraft austauschen.
Was die Parkplatzsituation betrifft, freuen wir uns, dass es mit dem Bau des HENSOLDT Campus Oberkochen auch zu einer deutlichen Verbesserung der Parkmöglichkeiten kommt. Es ist uns bewusst, dass eine gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes eine wichtige Voraussetzung für das Wohlbefinden der Mitarbeitenden ist.
Für Ihre Mitwirkung bei der Gestaltung eines offenen und informativen Bildes unserer Arbeitsatmosphäre möchten wir Ihnen nochmals danken. Unterstützen Sie uns auch gerne tatkräftig bei der Rekrutierung neuer HENSOLDTianer und empfehlen Sie uns weiter. Mehr Informationen können Sie unserem internen "Refer a friend"-Programm entnehmen. :-)
Ich wünsche Ihnen alles Gute und weiterhin viel Spaß bei der Arbeit!
Liebe Grüße
Caroline