Große Schritte zur Gestaltung der (digitalen) Zukunft!
Arbeitsatmosphäre
Moderne, ergonomische Büroarbeitsplätze. Helle, großzügige Büros. Großes Engagement der Leitunsgfunktionen.
Kommunikation
Klare Organisationstrukturen mit vielfältigen Kommunikations- und Abstimmungsmöglichkeiten. Regelmäßige Besprechungen in den Abteilungen und über verschiedene Organisationsebenen hinweg.
Kollegenzusammenhalt
In den meisten Teams, sehr gut. In den Produktionsbereichen sehr vom einzelnen Team abhängig
Work-Life-Balance
Große Flexibilität im Administrativen Bereich.
Vorgesetztenverhalten
Klare Organisationsstrukturen. Hohe Ansprechbarkeit auf allen Ebenen inklusive der Personalabteilung und GL.
Interessante Aufgaben
Durch digitale Transformation vielfältige, anspruchsvolle Prozessanpassungen und -neugestaltungen. Große Offenheit für Engagement und unkonventionelle Problemlösungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsstrukturen und zugehörige Sozialleistungen sowie Entwicklungsmöglichkeiten werden noch leistungsgerechter und nachvollziehbarer ausgebildet
Image
Kontinuierliche Erweiterung der Markenidentität und des regionalen und überregionalen Images
Karriere/Weiterbildung
Große Offenheit und vielfältige Unterstützung für verschiedenartigste Weiterentwicklungen und -qualifizierungen wie z.B. Techniker, Bachelor/Master etc. (dual oder permanent) sowie kontinuierliche externe und interne Schulungen