Positive und negative Seiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute soziale Leistungen
Verbesserungsvorschläge
Fü(h)reinander und Leanmanagement leben und nicht nur propagieren.
Arbeitsatmosphäre
Das offiziell dargestellte Fü(h)reinander wird zwar gepredigt, aber nicht real gelebt
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Gruppe sehr gut
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind flexibel, Urlaub kann kurzfristig genommen werden, mobiles Arbeiten ist möglich
Vorgesetztenverhalten
Vom Bereich zu Bereich unterschiedlich
Arbeitsbedingungen
Saubere Arbeitsumgebung
Gehalt/Sozialleistungen
Im Bereich der Gruppenleiter ist das Gehalt angemessen. Es gibt aber keine Erfolgsprämien.
Viele soziale Extraleistungen wie Getränke, Obst u.ä.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen haben nur die, die den Vorgaben der Betriebs- und Geschäftsführung bedingungslos zustimmen. Mitarbeiter, die offen eine andere Meinung vertreten, haben bzgl. eines Aufstiegs keine Chancen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Dein Feedback und, dass Du uns als Arbeitgeber empfiehlst! Ich habe mir Deine Kritikpunkte in meiner Excel notiert. Wir tun schon viel, um FÜHReinander mit Leben zu füllen, wie z.B. die Welcome@FÜHReinander Trainings für alle neuen Führungskräfte, aber natürlich müssen wir noch mehr tun bis jede*r wertschätzend und respektvoll miteinander umgeht. Eine große Aufgabe, aber wir sind dran! Danke Dir! :) BG Max