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Vorstellungsgespräche

10 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,5
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wegen fehlender Englisch Sprache nicht angenommen

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Hertz Autovermietung GmbH in Eschborn als Kundenberater beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbern trotzdem eine Chance geben einzustellen trotz fehlender Englischkenntnisse. Diese könnten dann in Filialen arbeiten wo kein Englisch benötigt wird.

Bewerbungsfragen

Wollte aus dem jetzigen Job wechseln, und mehr mit Autos zusammenarbeiten weil das mein Hobby ist.


Zufriedenstellende Reaktion

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo,

in einem internationalen Unternehmen mit Kunden aus aller Welt wird in jeder Filiale Englisch benötigt. Thanks for your understanding.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Gesprächspartner kommt 15 Min. zu spät und wollte sich am nächsten Tag melden stattdessen kam die Absage 7 Tage später

1,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hertz Autovermietung GmbH in Eschborn als Studentische Aushilfe beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sich an Fristen halten, die zuvor besprochen wurden.
Sich für Verspätung entschuldigen, Lidl ist nicht der einzige Arbeitgeber


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Leider reine Zeitverschwendung

3,3
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hertz Autovermietung GmbH in Eschborn als Station Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Vom ersten Telefon Interview (Mit dem HR) waren meine Gehaltswünsche ganz klar genannt. Danach gab es ein weiters Telefonat mit dem District Manager wo ebenso über das Gehalt gesprochen wurde. Beim persönlichen Gespräch wurden mir dann ca 1.500€ Brutto WENIGER angeboten.. Das ist einfach unverschämt! Gern würd ich meine verlorene Zeit gern in Rechnung stellen..


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,
es tut mir leid, dass es bei den Gehaltsverhandlungen zu Diskrepanzen kam. Das Gehalt ist natürlich wichtiger Bestandteil und damit müssen beide Seiten zufrieden sein.

Leider nach einigen Monaten noch keine Rückmeldung.

2,4
Bewerber/inHat sich 2019 bei Hertz in Eschborn als Sales beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal öfter Kontakt zum Bewerber suchen. ;-)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

Sie haben recht - wir nehmen das mit an Bord und verbessern das. Danke für das Feedback!

Bewerbungsprozesse ohne jegliche Rückmeldung

1,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei Hertz Autovermietung GmbH in Eschborn als Filialleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Hier sollte man dringend den Bewerbungsprozess verbessern. Wenn man sich schon die Zeit nimmt und zum Vorstellungsgespräch erscheint dann dürfte man wenigstens ein Feedback erwarten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

da haben Sie recht und das sollte nicht vorkommen. Es wäre toll, wenn Sie sich bei mir melden würden, damit wir uns hier verbessern können. Danke!
Her(t)zliche Grüße
Judith Kuhn
HR Business Partner Germany & Benelux

Reisekosten werden erst nach 8 oder mehr Wochen erstattet

2,7
Bewerber/inHat sich 2018 bei Hertz in Eschborn als Account Manager Home Office beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Alter, wenig innovativer Laden. Positionen mit Fachleuten nicht mit Laien besetzen.

Bewerbungsfragen

  • Das übliche blabla, sehr Oberflächlich. 600 km für 1/2 Stunde Gespräch gefahren sowas kann man auch per Skype machen.
  • Lebenslaufabfrage mehr nicht
  • Nichts besonderes, keine Fragen wie z.b. wo wollen Sie im Unternehmen hin, keine Mitteilung über Aufstiegschancen. Die Dame und der Herr wirkten leicht überfordert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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3 min nach Absenden der Bewerbung Absage erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei Hertz in Eschborn als Key Account Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Lesen Sie Bewerbungen!!!!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Wartezeit von 1 Stunde beim Vorstellungsgespräch

2,4
Bewerber/inHat sich 2014 bei Hertz in Eschborn als Payroll Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Empfang zum Gespräch mit 1 Stunde Verspätung ohne anschließende Entschuldigung.

Bewerbungsfragen

  • Es wurde der Lebenslauf abgefragt. Mehr als die Frage, warum haben sie dort gewechselt, ist nicht durchgesprichen worden.
  • Es wurde der Lebenslauf abgefragt. Mehr als die Frage, warum haben sie dort gewechselt, ist nicht durchgesprichen worden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Der Bewerbungsprozess war wirklich schnell

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Hertz Autovermietung GmbH in Eschborn beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

sehr nette Recruiter am anderen Ende des Telefons


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Kann ich nur von abraten.

3,4
Bewerber/inHat sich 2019 bei Hertz Autovermietung GmbH in Berlin als CSR beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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