Ich komme gern auf Arbeit!
Angestellte/r oder Arbeiter/in
Arbeitsatmosphäre
Dafür sind wir Mitarbeiter doch selbst verantwortlich und HIP bietet die Möglichkeit sich die Arbeitsatmosphäre attracktiv zu gestalten.
Vorgesetztenverhalten
Durch die Signalisierung der immervorhandenen Gesprächsbereitschaft entsteht das Gefühl der wertschätzung.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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