perfekt für Praktikanten die was lernen wollen
Arbeitsatmosphäre
lockerer & offener Umgang miteinander + flache Hierarchie. Im Büro wird viel gelacht, ohne dass die Produktivität verloren geht.
Kommunikation
Innerhalb des Teams top.
Zwischen den Abteilungen läuft die Kommunikation nicht immer perfekt, dies wird jedoch kontinuierlich verbessert. Es wird offen kommuniziert und es gibt regelmäßig die Möglichkeit Probleme & Sorgen zu besprechen.
Work-Life-Balance
In der Branche sind Überstunden ab und an notwendig, um langfristig erfolgreich zu sein. Dafür wird hier jedoch alles dafür getan, einen Ausgleich zu schaffen. Die Arbeitszeiten darf man sich auch als Praktikant(in) in einem gewissen Rahmen flexibel gestalten, außerdem können Urlaubstage unkompliziert und kurzfristig konsumiert werden. Mo-Do wird gehustlet, dafür ist der Freitag etwas kürzer und das Wochenende länger.
Vorgesetztenverhalten
Man wird früh dazu angehalten, eigenständig zu arbeiten und ist für seine Aufgaben selbst verantwortlich. Aufgrund der flachen Hierarchie hat man mehr einen "Mentor", welcher gleichzeitig auch Teammitglied ist als einen klassischen Vorgesetzten. Fragen und Probleme können jederzeit geäußert werden. Entscheidungen werden mit allen Teammitgliedern besprochen und alle Meinungen werden hier mit einbezogen und wertgeschätzt.
Interessante Aufgaben
Dadurch dass man den kompletten Prozess von A-Z begleitet und seine eigenen Kandidaten verantwortet, liegt der Fokus nicht nur auf einem Aufgabengebiet. Anfangs wirkt die Tätigkeit noch etwas eintönig, nach der Einarbeitung gehen viele Prozesse jedoch automatisch von der Hand und man hat mehr Zeit sein eigentliches Wissen an den im Recruiting Prozess kritischen Stellen anzuwenden.
Wer sich noch nicht sicher ist, ob Recruiting zu einem passt, erlebt hier das ganze Spektrum und findet es definitiv heraus.
Gleichberechtigung
100%
Umgang mit älteren Kollegen
sind hier deutlich in der Unterzahl, werden aber voll integriert und geschätzt.
Arbeitsbedingungen
komplett mit Macs ausgestattet, es wird zu 99% digital gearbeitet, das WLAN ist schnell & verlässlich. Die Büros sind geräumig und gut beleuchtet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt die Möglichkeit einer strikten Mülltrennung, auch wenn diese nicht immer von allen Mitarbeitern eingehalten wird, wofür aber jeder selbst verantwortlich ist. Es wird Wert darauf gelegt, Energieverschwendung möglichst zu vermeiden.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Verhältnis zur Unternehmensgröße mehr als fair. Die Vergütung hängt zudem stark von der eigenen Leistung ab.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich gut anstellt, hat die Möglichkeit als Werkstudent und später als fest angestellter übernommen zu werden, sofern die betrieblichen Gegebenheiten dies zulassen.