Arbeitsatmosphäre

Durchweg gute Stimmung bei allen. Es werden die erfolgreichen Arbeiten gelobt und belohnt.

Vorgesetztenverhalten

Mit allen Mitarbeitern ist man per du; sogar bis in einige Direktoriumsstellen.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen, die für einander einstehen.

Interessante Aufgaben

Das Arbeiten in den Teams mit gemeinsamen Aufgabenkonten senkt den Druck auf den Einzelnen enorm.

10% der Arbeitszeit kann auf persönliche Interessen im Sinne von arbeitsbezogenener Weiterbildung oder Projekten gelegt werden.

Vorgesetztenverhalten

Stets diskussionsbereit, Vorschläge werden nicht einfach abgebügelt.

Kollegenzusammenhalt

Fair, keine Ellenbogenmentalität.

Umgang mit Kollegen 45+

Langjährige Mitarbeiter werden geschätzt und nicht wegen ihres Alters diskriminiert. Insgesamt ein wirklich gutes Zusammenarbeiten von jüngeren und älteren.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung findet stets ein offenes Ohr, etwas Eigeninitiative ist gefragt.

Kommentar

Auch auf Nachfrage blieb die Rückmeldung nach absolviertem Bewerbungsgespräch aus. Kritische Anfragen (nach über drei Monaten der Nichtkommunikation) blieben ebenfalls unbeantwortet.

Potenziellen MitarbeiterInnen keine Absage zukommen zu lassen, ist respektlos, unprofessionell und wird selbstverständlich weitergetragen.

Bewerbungsfragen

• Erzählen Sie mal aus Ihrer Sicht, was HIS macht.