35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Studentische Hilfskraft
4,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hochschule Bonn-Rhein-Sieg in Rheinbach gearbeitet.
Tolles Arbeitsklima und viel Abwechslung mit spannenden Einblicken in die Bereiche der Chemie
4,6
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Hochschule Bonn Rhein Sieg in Rheinbach abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Immer freundlich und meist gut gelaunt, man wird wertgeschätzt, es gibt genügend zutun aber auch nicht zu viel
Karrierechancen
Man kann für ein paar Monate nach der Ausbildung übernommen werden, damit man nicht während der Prüfung schon suchen muss, aber keine dauerhafte Übernahmechance
Arbeitszeiten
Oft flexibel durch Gleitzeit, es werden keine Überstunden gefordert. Man muss flexibel sein, da Praktika manchmal auch von mittags bis abends gehen, aber man weiß lange vorher wie man eingeteilt wird.
Ausbildungsvergütung
Durch Tarif des öffentlichen Dienst transparent. In der Industrie gibts mehr durch Chemietarif, aber das weiß man vorher. Während meiner Ausbildung wurde der Tarif auch zweimal erhöht.
Die Ausbilder
Wertschätzend und immer hilfsbereit, bereiten gut auf die Prüfungen vor
Spaßfaktor
Kommt unter den Azubis und auch unter den anderen Mitarbeitern nie zu kurz
Aufgaben/Tätigkeiten
Interessant, da man viel aus den Modulen der Studierenden mitnehmen kann und viele der Praktika erst selbst mitmacht und dann mitbetreut
Variation
Während des Semesters abwechslungsreich, da man in den verschiedenen Praktika eingesetzt wird und nicht nur in einem festen Arbeitskreis ist. Jährlich wiederholen sich dann aber auch die Praktika, die man mitbetreut.
Respekt
Ich wurde immer respektiert und meine Arbeit wertgeschätzt, es wird sich häufig für die Arbeit die man macht bedankt.
In Forschung und Arbeitsbedingungen höchstens Mittelmaß
2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Hochschule Bonn-Rhein-Sieg in Sankt Augustin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Hauptproblem der Hochschule ist, dass ein gewisser Stamm an Mitarbeitenden eine Wagenburg aufgebaut haben, die allein der Sicherung ihrer Jobs dient. Neue Ideen lassen sich daher an der Hochschule schwer umsetzen. Gerade junge Mitarbeitende, die motiviert sind, werden schnell enttäuscht, da der akademische Anspruch der Hochschule insgesamt sehr niedrig ist. Die Zusammenarbeit, gerade zwischen den Abteilungen oft toxische Züge und motivierte Menschen werden so vergrault. Es gibt daher in vielen Abteilungen eine hohe Fluktuation an Mitarbeitenden.
Work-Life-Balance
Die Work-Life Balance ist insgesamt gut. Flexible Arbeitszeiten, großzügige Homeofficeregelungen. Insgesamt geht die Hochschule gut auf die Bedürfnisse ihrer Arbeitnehmer ein.
Karriere/Weiterbildung
Meines Erachtens völlig unzureichend.
Gehalt/Sozialleistungen
Öffentlichen Dienst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umweltbewusstsein ist insgesamt gering und dient vornehmlich der Aussendarstellung. Ein gutes Beispiel sind die prominent im Eingangsbereich der Hochschule installierten Solarmodule. Sie sollen die Nachhaltigkeit der Hochschule hervorheben. In Wirklichkeit sind sie noch nicht mal angeschlossen und haben auch noch nie irgendwie Strom produziert. So ähnlich verhält es sich auch mit anderen nach aussen propagierten Umwelt- und sozialen Maßnahmen. Es gibt seit 2022 eine aufwendig formulierte Nachhaltigkeitsstrategie, umgesetzt wurde sie bisher aber kaum.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist gut, solange man sich in eine der Wagenburgen einreiht. Weiterhin gibt es einen sehr ausgeprägten Flurfunk. Insgesamt sind die meisten Mitarbeitenden der Hochschule nur auf ihren eigenen Vorteil bedacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten haben sich insgesamt fair verhalten.
Arbeitsbedingungen
Die Büros in denen ich gearbeitet habe, waren modern, die Technik nur in Teilen. Für eine FH war die Ausstattung ok, allerdings kein Vergleich zu Universitäten.
Kommunikation
Ich kann hier nur für meine Abteilung sprechen und hier war keine vernünftige Kommunikation vorhanden.
Gleichberechtigung
In meiner Abteilung gab es keine diesbezogenen Ungerechtigkeiten.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben gibt es durchaus. Meine Bewertung fällt allerdings niedrig aus, weil der akademische Anspruch der Hochschule insgesamt sehr niedrig ist. Wer ein innovatives Arbeitsumfeld wünscht und lieber in einem wiss. Journal anstatt in der lokalen Zeitung steht, sollte sich woanders bewerben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Hochschule Bonn-Rhein-Sieg in Sankt Augustin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das moderne Gebäude
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten der Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten die Arbeit ihrer Angestellten sehen und würdigen. Beleidigungen und nicht konstruktive Kritik gehören nicht an den Arbeitsplatz.
Arbeitsatmosphäre
Nur ausgewählte Personen werden angemessen behandelt
Image
Nach außen besser als innen
Work-Life-Balance
Absolute Fehlbesetzung der einzelnen Dezernate
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Im Verhältnis zum öffentlichen Dienst unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Gebäude sieht nicht besonders energetisch aus
Kollegenzusammenhalt
Es gibt richtig bösartige Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird nicht zwischen Alt und jung differenziert
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter Förderung und Forderung findet nicht statt. Vorgesetzte setzen sich nicht für ihre Mitarbeiter ein
Arbeitsbedingungen
Schönes modernes Gebäude
Kommunikation
Flurfunk funktioniert besser als die offizielle Kommunikation mit den Mitarbeitern
Toller, attraktiver Arbeitgeber, aber Ressourcen dringend ausbaubedürftig (mehr Personal, teilweise andere Strukturen)
4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hochschule Bonn-Rhein-Sieg in Rheinbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne räumliche und technische Ausstattung, attraktives Gehalt und Sozialleistungen, interessante Aufgaben, Campusatmosphäre, wissenschaftlich, sozial und nachhaltig gelebte Werte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitspensum oder -anforderungen erfordern eine hohe Einbringung der Mitarbeiter. Energielevel und Work-Life-Balance der Mitarbeiter werden je nach Phase unterschiedlich stark bis extrem beeinträchtigt.
Verbesserungsvorschläge
Ausbaufähige Ressourcen auf Verwaltungsebene: Es bedarf i.d.R. mehr Personal und teilweise andere Strukturen, damit die Mitarbeiter entlastet werden.
Work-Life-Balance
Arbeitspensum oder -anforderungen erfordern teilweise eine hohe Einbringung der Mitarbeiter. Energielevel und Work-Life-Balance der Mitarbeiter werden gerade in bestimmten Phasen stark bis extrem beeinträchtigt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Hochschule Bonn Rhein Sieg in Rheinbach gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Mitarbeiter ihre Hunde mitbringen dürfen die überall unangeleint rum laufen. Super wenn man eine allergie oder eine Phobie hat.
Arbeitsatmosphäre
Viel zu viele lästerreien und cliquen wie in der Schule. Eine normale Kommunikation kaum möglich.
Work-Life-Balance
Öffentlicher Dienst halt, man muss teilweise lange auf Antworten oder Materialien warten, da ist genug Zeit für Yoga mittags
Gehalt/Sozialleistungen
Öffentlicher Dienst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt ja sozial naja
Kollegenzusammenhalt
Wenn man die richtigen Leute kennt dann gut
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden sogar bevorzugt, besonders wenn es ältere männliche Professoren sind
Vorgesetztenverhalten
Lange keine Kommunikation und wenn es dann deadlines gibt soll man plötzlich alles fertig machen und jede Menge Überstunden
Kommunikation
Sehr schleppend
Gleichberechtigung
Nach außen hin wird hier sehr viel Wert gelegt, aber in der Umsetzung mangelt es
sehr gute Rahmenbedingungen in einem interessanten Umfeld
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hochschule Bonn-Rhein-Sieg in Sankt Augustin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr unbefristete Stellen
Arbeitsatmosphäre
es gibt reichlich zu tun aber die Rahmenbedingungen sind trotzdem gut und es macht spaß hier zu arbeiten
Image
TOP
Work-Life-Balance
viele individuelle Möglichkeiten für Arbeitszeitgestaltung etc.
Karriere/Weiterbildung
alle Weiterbildungen die ich angestrebt habe wurden realisiert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hochschule Bonn-Rhein-Sieg in Sankt Augustin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Organisation und Sorgfalt
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten Verantwortung tragen müssen
Arbeitsatmosphäre
Der Umgangston ist sehr freundlich, solange man in Hör- und Sichtweite ist.
Image
Die Außenwirkung ist gut. Dort arbeiten will ich nicht nochmal. Es ist alles unorganisiert, planlos, unmotiviert, noch nicht einmal Mittelmaß.
Work-Life-Balance
Arbeit ist nicht wichtig. Die zwischenmenschliche Kontaktpflege steht an erster Stelle. Nach der Arbeit geht es ausgeruht in die Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Das ist nicht erwüscht. Sofort hat man Neider. Ich habe sogar den Eindruck, dass die unfähigsten Personen besonders weit kommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Manche Leute werden zu gut und manche zu schlecht bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Es bilden sich Cliquen, die gemeinsam ihren Job verteidigen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Kollegen eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzenstellen wurden besetzt, damit die Stelle besetzt ist. Das geht auch mal ohne Ausschreibung und oft ohne die "Fähigkeiten", die man in der Privatwirtschaft üblicherweise von einer solchen Besetzungsperson abverlangen würde. Der Besetzungsweg ist undurchsichtig.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind ansprechend. Im Sommer ist es sehr heiß, es gibt keine Klimaanlagen in den Büros (viele Leute denken das).
Kommunikation
Der Flurfunk ist sehr aktiv. Dabei entstehen natürlich Gerüchte. Organisierte Wege der Kommunikation gibt es nicht, wie Teambesprechungen oder Jahresgespräche, vom Vorgesetzten erhält man sowieso keine Informationen und zwischen den Einrichtungen ist die Kommunikation spärlich.
Gleichberechtigung
Männer und Freunde werden bei Stellenbesetzungen bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind wirklich interessant und abwechsungsreich.
Basierend auf 39 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hochschule Bonn-Rhein-Sieg durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden Hochschule Bonn-Rhein-Sieg als Arbeitgeber weiterempfehlen.