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Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

1,85
  • 18.03.2015

Angespanntes Betriebsklima, außen HUI innen....

Firma Höhns und Partner
Stadt Hannover
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Sonstige

Vorgesetztenverhalten

Überheblich

1,32
  • 25.02.2014

Warnung vor dem Betrieb!

Firma Höhns und Partner
Stadt Hannover
Jobstatus Ex-Job seit 2014
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Recht / Steuern

Pro

Es stehen immer schöner Autos auf dem Hof

1,50
  • 12.02.2014
  • Standort: Hannover

Höhns und Partner: 1,50 von 5

Firma Höhns und Partner
Stadt Hannover
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Recht / Steuern
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.325.000 Bewertungen

Höhns und Partner
1,87
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Rechtsberatung  auf Basis von 4.259 Bewertungen

Höhns und Partner
1,87
Durchschnitt Rechtsberatung
3,10

Bewerbungsbewertungen

Ausbildungsbewertungen

1,44
  • 10.03.2013
  • Standort: Hannover

Es kann nur besser werden

Firma Höhns und Partner
Stadt Hannover
Jobstatus k.A.
Unternehmensbereich Recht / Steuern

Die Ausbilder

Es kommt darauf an in welchem Steuerberater-Team man ist. Bei zwei von vier bekommt man einen Ausbilder zugewiesen, bei den anderen beiden ist man auf sich selbst gestellt.

Spaßfaktor

Aufgrund des schlechten Betriebsklimas bleibt der Spaß meist auf der Strecke. Spaß haben die Kollegen nur, wenn sie sich über andere lustig machen.

Aufgaben/Tätigkeiten

Ab dem 2. Lehrjahr darf/muss man dann auch in einer ausbildungsfremden Tätigkeit als Call-Center-Agent für einen anderen Betrieb, der mit im Haus sitzt, arbeiten. Von Januar bis Februar vollzeit.

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