Top Ausbildung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusatzleistungen die Fitness Zuschüsse, Urlaubsgeld und sogar Gewinnbeteiligungen sind absolut spitze und ein besonderes Merkmal
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Strenge, wenn es um Krankheitstage geht. Zu Corona Zeiten ist es sehr schwer kontrollierbar, wie oft und lange man krank ist.
Verbesserungsvorschläge
Die Einsätze in den Werken müssen einfach Ausbildungsspezifischer werden. Es darf nicht sein, dass Azubis wochenlang Teile einlegen, dafür gibt es andere Arbeiter, die dafür da sind und dafür auch deutlich besser bezahlt werden, als Azubis.
Die Ausbilder
Die Ausbilder sind freundlich, kompetent und bieten viele hilfreiche Tipps in sowohl der praktischen, als auch der theoretischen Ausbildung.
Spaßfaktor
Die gebotenen Übungen und Ausbildungsinhalte machen in Verbindung mit den Azubi Kollegen sehr viel Spaß.
Aufgaben/Tätigkeiten
In der Lehrwerkstatt sind die Aufgaben sehr Ausbildungsspezifisch, was sehr gut ist! In den Werken allerdings, habe ich das Gefühl, werden Azubis eher als Arbeiter eingesetzt.
Variation
Die Ausbildung hat viele zeitlich gegliederte Inhalte, welche auch zuverlässig vermittelt werden. Dadurch ist die Lehre Abwechslungsreich aber auch herausfordernd.
Respekt
Bisher habe ich keinen Kollegen getroffen, welcher nicht respektvoll gewesen ist. Weder in der Lehrwerkstatt, noch in den Werken.
Karrierechancen
Nach der Ausbildung gibt es eine Übernahmegarantie für ein Jahr.
Arbeitsatmosphäre
Jeder Azubi wird sogenannte Kennenlern Aktivitäten durchlaufen, die Werke besichtigen und viele weitere Gruppenaktionen durchleben. Man wächst recht schnell zusammen.
Ausbildungsvergütung
Man sagt, als Metaller können wir uns nicht beschweren, schließlich erhalten wir vergleichsweise eine hohe Vergütung und viele weitere Zusatzleistungen, aber in Zeiten der Inflation ist die Höhe der Vergütung gerade so genug zum durch kommen.
Arbeitszeiten
35 Stunden Wochen, muss ich da mehr dazu sagen?