viel Stress, kaum Anerkennung, machthungrige Führungskräfte die mehr an ihre Rechte interessiert sind als ihre Pflichten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Höhenverstellbare Tische :-)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tut so als würde er zuhören. Will man mehr bekommt man dann den Satz gesagt "dann geh doch woanders", "muss erstmal gebenchmarkt werden" oder "lernen Sie mit ihrem Geld besser zu wirtschaften", ist klar, macht immer Freude sowas von jemand zu hören der mindestens das 3x verdient. Die Aufbruchstimmung kommt nicht von ungefähr.
Verbesserungsvorschläge
Aufhören ständig neue Projekte aufzuziehen ohne die alten beendet zu haben.
Vertrauen und respektvoller Umgang ist keine Einbahnstrasse.
Arbeitsatmosphäre
Es gab eine Zeit, da wusste man, dass in den Stabsateilungen die Stimmung immer am besten war. Dies hat sich in den letzten 2 Jahren immer mehr zum negativen geändert. Der Druck wird immer größer. Ein Grund dafür ist, dass man als Mitarbeiter kaum noch klare Vorgaben vom jeweiligen Vorgesetzten erhält, da sein Vorvorgesetzte sehr launisch agiert und, dass was er gestern gesagt hat, heute nicht mehr gilt.
Kommunikation
SEHR SEHR SEHR viel Potenzial nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Das einzige was passt und der Grund warum viele noch da sind. Betonung liegt auf "noch".
Vorgesetztenverhalten
Keine Ahnung nach welchen Kriterien, dass eigentlich erfolgt. Soziales Verhalten und Rückrad haben ist aber nicht teil der Kriterien.
Gleichberechtigung
Wenn man neu eingestellt wird, bekommt man das was auf dem Markt bezahlt wird. Jemand der seit Jahren dabei ist kann davon träumen. Der Gap wird daher immer bestehen bleiben zwischen Neueinstellung und alteingesessenen.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische für alle Mitarbeiter, der Rücken sagt danke.
Image
Hoist war mal top. Mittlerweile denken nur noch ein Bruchteil der Mitarbeiter noch positiv über den Arbeitgeber.