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Holiday 
Park 
Haßloch
Bewertung

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Holodi ... OH!

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HolidayPark Haßloch in Haßloch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man mal später anfangen oder früher aufhören möchte, dann wird versucht dieses zu realisieren.
Kostenlose Parkplätze.
Mitarbeiter Feiern sind für alle kostenfrei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung.
Keine Schulungsmöglichkeiten.
Hohe Arbeitsbelastung.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter sollten eine bessere Bezahlung erhalten.
Einführung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements wäre wünschenswert.
Stühle an den Arbeitsplätzen oder zumindest Entlastungsmöglichkeiten.

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiär unter den Kollegen und auch mit den Chefs, alle konsequent per Du

Kommunikation

Hohe Anzahl an Schnittstellen in der Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Einer für alle, alle für einen!

Work-Life-Balance

Dienstzeiten sind disponiert und können auch an die 14 h geraten an Event-Tagen. Hohe Arbeitsbelastung an vollen Tagen möglich.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten sich stets professionell und angemessen gegenüber Kunden und Angestellten. Bei Problemen kann miteinander geredet werden.

Interessante Aufgaben

Wenig Freiräume, da hohe Verantwortung. Dienst nach Vorschrift ist wichtig!

Gleichberechtigung

Wer wieder kommen möchte, kommt gerne wieder.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder Mitarbeiter ist willkommen. Man muss aber gesundheitlich sehr fit sein.

Arbeitsbedingungen

Aufenthaltsraum ist teilweise weit weg vom Arbeitsplatz entfernt. Die Wegzeit ist Pausenzeit. Bei neuen Attraktionen fehlen Heizungen im Winter. Für den Sommer stehen Ventilatoren zur Verfügung. Man muss den ganzen Tag stehen, an den meisten Arbeitsplätzen. Pausenräume waren bisher nicht sehr gepflegt. Arbeitskleidung steht nicht ausreichend zur Verfügung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papier- und Pappverpackungen sind im Bereich Gastronomie stark vertreten.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn für Arbeiter. Generell wird leider keine Fachkraft gerecht bezahlt.

Mitarbeiter erhalten kostenlosen Eintritt in alle Parks der Plopsa-Gruppe und parken kostenfrei auf Mitarbeiter und Besucherparkplätzen. Es gibt kostenloses Wasser und Kaffee.

Festangestellte & Saisonkräfte erhalten zusätzlich kostenfreien Eintritt in andere Freizeitparks, diese werden im Team-Magazin genannt.

Image

Kolleginnen und Kollegen wünschen mehr Gehalt, bessere Arbeitsplatzausstattungen und bessere Kommunikation. Die Arbeitszeiten werden auch oft kritisiert.

Karriere/Weiterbildung

Nur in ganz seltenen Ausnahmefällen, z. B. wenn man gehen will, werden einem Karriere-Möglichkeiten angeboten.

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